Sales Lead (B2B / International Markets)Амбициозная компания, объединяющая передовые финансовые технологии и юридическую экспертизу, ищет Senior Sales Manager.Мы помогаем клиентам ориентироваться в сложном мире финансов и права, предлагая инновационные решения для ведущих отраслей.Это роль для человека, который не просто закрывает сделки, а строит систему продаж и усиливает команду.Ключевые обязанности:- Управление и развитие команды продаж.- Совмещение личных продаж и менеджмента команды (примерно 50/50).- Контроль работы с лидами.- Работа с входящими лидами (около 80% теплых / 20% холодных).- Развитие и оптимизация процессов холодного поиска и outbound-продаж.- Работа с LinkedIn SN и другими каналами лидогенерации (приветствуются инициативы и новые инструменты).- Взаимодействие с юридической командой по вопросам структуры сделок и продуктов.Требования:- Опыт в В2В продажах в Fintech/Crypto/Gambling/Legal от 4–5 лет.- Опыт работы Sales Lead / Senior Sales / Team Lead или готовность брать на себя управленческую роль.- Умение сочетать личные продажи и управление командой.- Опыт работы с международными клиентами.- Понимание и управление sales-воронкой и CRM-процессами.- Умение анализировать процессы продаж и предлагать улучшения.- Английский — B2+, русский.- Сильные коммуникативные навыки и способность завоевывать авторитет в команде.Будет плюсом:- Опыт работы с LinkedIn-продажами и outbound-лидогенерацией.- Опыт в fintech / legal / технологических B2B продуктах.- Опыт масштабирования команды продаж.Уcловия:- Удаленный формат- График: рабочее время 08:00–17:00 CET- Оплата: фикс + бонусы- Формат сотрудничества: crypto (USDC) или B2BHR Tech PlatformМы — HR Tech Platform строим новую бизнес-модель, которая изменит рынок найма. Наш уникальный подход сочетает многолетний опыт в разработке, рекрутинге и автоматизации, чтобы предложить вам новые возможности.В основе нашей платформы лежит инновационный алгоритм скрининга кандидатов, созданный на базе 15-летнего опыта. Этот мощный инструмент, в сочетании с нашей командой экспертов-скринеров, обеспечивает технологичный отбор кандидатов, гарантируя идеальное соответствие требованиям каждой вакансии.Мы разрабатываем передовые решения, включая:Алгоритмы скрининга, которые быстро и точно выявляют лучших кандидатов.Реферальные платформы, расширяющие ваши возможности поиска талантов.Инструменты для аналитики интервью, помогающие принимать взвешенные решения.Агрегаторы вакансий, обеспечивающие широкий охват рынка.