Менеджер по закупкам и снабжению

KSKE (KazStroyKom Engineering)

  • Алматы
  • 400 000 тнг в месяц
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 4 д. назад
Обязанности:Организация и ведение закупочной деятельности компании;Формирование заявок, планирование закупок, учёт складских остатков;Контроль качества, сроков и объёмов поставок;Мониторинг цен и условий на рынке строительных и комплектующих материалов;Взаимодействие с производством и монтажным отделом по вопросам снабжения;Ведение документации и отчётности по закупкам.Требования:Умение вести переговоры и работать с поставщиками;Ответственность, внимательность к деталям, стрессоустойчивость;Уверенный пользователь ПКУсловия:Работа в стабильной компании с 25-летней историей;Производство в мкр. Акжар (Алматы);Официальное оформление по ТК РК.KSKE engineering company впервые заявив о себе на рынке светопрозрачных конструкций в 2000 году, сегодня оказывает полный спектр услуг по проектированию, изготовлению и монтажу пластиковых, алюминиевых и дерево-алюминиевых светопрозрачных конструкций.Собственное производство, оснащённое современным оборудованием, позволяет нам скрупулёзно контролировать качество продукции на каждом этапе. Сотрудничество с известными европейскими производителями ПВХ-профилей, алюминиевых систем и фурнитуры вот уже много лет обеспечивает компании доверие клиентов, а накопленный опыт и более 10 000 различных проектов позволяет профессионально и оперативно справляться с задачами любой сложности.Главными ценностями компании являются командность и профессионализм, технологическая модернизация и инновационный подход, качество продукта и сервиса. Это позволяет нам поддерживать устойчивое развитие, расширять продуктовый портфель, расширять производственные процессы.KSKE engineering company - это команда из 60 человек, дизайнеры и проектировщики стоечно-ригельных систем и светопрозрачных конструкций, инженеры, менеджеры проектов, менеджеры по продажам, маркетологи, специалисты производства, мастера по сборке продукции, монтажные группы и многие другие.
Мы любим учиться у дела и много внимания уделяем профессиональному развитию нашей команды. Основной потенциал роста компании - это внутренний кадровый резерв.

HeadHunter