Что мы предлагаем :- Работу в стабильной компании с возможностью карьерного и финансового роста- Перспективу карьерного роста до старшего менеджера/РОП- Оклад 250 000 во время испытательного срока ( 2 месяца), с третьего месяца включаются бонусы к окладу, средний доход 400 - 500 тысяч тенге, максимум 800 тысяч - 1 млн тенге в месяц- Материальная помощь при важных событии (заключение брака, рождение ребенка и т.д.) Требования:- Навыки продаж, клиентоориентированность- Работа с CRM-системами- Организаторские способности- Умение работать в команде, вовлеченностьОбязанности:- Работа с входящими звонками через CRM- Обзвон горячих, теплых и холодных клиентов- Составление коммерческих предложений и подготовка необходимой документации- Поиск объявлений по ключевым словам на портале ГЗ, участие в конкурсе (желательно базовые знания работы с порталом)- Сопровождение клиентов на всех этапах сделки до заключения договораАгентство по трудоустройству - основной вид деятельности. Обучение - вспомогательный.