Основные обязанности:Руководит лабораторией. Планирует и организует эффективную работу лаборатории, обеспечивает взаимодействие с другими подразделениями клиники.Содействовать в получении приложении к лицензии по новым лабораторным исследованиямОпределять должностные обязанности подведомственного персонала, организовать и обеспечить рациональную расстановку кадров и организацию труда сотрудников лаборатории.Составляет график работы лаборатории, контролирует соблюдение графика работы, выполнение должностных инструкций, соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда и техники безопасности, пожарной безопасности, принципов медицинской этики и деонтологии.Организовывать разработку всех клинических и технических правил, процессов и процедур для лаборатории.Организует и участвует в проведении лабораторно-инструментальных исследований поступающих образцов.Организует безопасные условия работы и осуществляет контроль по обеспечению безопасного изучения исследуемых материалов, движения, хранения и транспортировки возбудителей 1-4 групп патогенности.В целях контроля качества, осуществлять административный надзор за деятельностью лаборатории. Проводить постоянный, непрерывный обзор по контролю клинической и технической компетентности персонала.Доводить до сведения сотрудников лаборатории приказы и указания директора и вышестоящих органов и контролировать их исполнение.Обеспечить и контролировать правильность и своевременность ведения медицинской документации.Своевременно подавать заявки на необходимую медицинскую аппаратуру и технику, инструментарий, хозяйственное оборудование и другие материалы, необходимые в работе.Обеспечить правильность и своевременность получения, хранения, учета и использования диагностических средств, спиртов и перевязочного материала.Контролировать качество всех видов выполненных анализов в лаборатории.Требования:
должен иметь высшее образование;
стаж не менее 2-х лет в руководящей должности .
Условия:
Нормированное рабочее время, своевременная заработная плата, социальный пакет согласно Трудового Законодательства РК, развитие профессиональных качеств, интересная и перспективная работа в развивающейся и стабильной компании со сложившимися традициями и корпоративной культурой.
официальное трудоустройство.
Клиника «Айгерим» на рынке медицинских услуг более 16 лет, и представляет собой многопрофильное лечебно-профилактическое учреждение, оказывающее комплекс клинико-диагностических и лечебных услуг.Компания создает условия для профессионального роста специалистов, начала деятельность «Школа профессинального роста».Менеджмент компании использует передовые знания в области управления.Миссия: постоянное усовершенствование путем внедрения современных технологий и развития персонала.Штат сотрудников более 150 человек