Специалист 2 категории Отдела предоставления доступа Блока ИБ

Казахтелеком Посмотреть все вакансии

  • Алматы
  • 221 000 тнг в месяц
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 14 д. назад
Казахтелеком ищет специалиста по управлению доступами (Блок информационной безопасности)Открыта позиция Специалиста 2 категории в Отдел предоставления доступа Блока ИБ.Это роль для внимательного и дисциплинированного IT-специалиста, который понимает, что управление доступами — это не «техническая мелочь», а фундамент информационной безопасности компании.📍 Локация: г. Алматы, ул. Чайковского, 39
🕒 График: 5/2, 08:30–17:30
💰 Оклад: 221 000 ₸ + премии
📌 Формат: full-time, офис
📍 Позиция временная (декретная, до конца 2026 года)⠀Что тебе предстоит делать:Ты будешь работать в зоне управления санкционированным доступом к корпоративным информационным системам АО «Казахтелеком».Основные задачи:
  • Регистрация, изменение и закрытие доступов в корпоративных ИС, включая:
– корпоративный домен Active Directory
– биллинговые системы АСР 1.3 / 1.3.5
– Siebel CRM
– CRM 2.0
– СУМП
– ARS Remedy (fault management)
– Lotus Notes
– Инфраменеджер
– CRAMER
– и другие корпоративные платформы
  • Работа с заявками в системах: ЕСУД, Регистрация KTCL, Заявки УД, Инфраменеджер;
  • Решение инцидентов, связанных с доступом пользователей;
  • Консультации внутренних и внешних пользователей по вопросам доступа;
  • Ведение процессов строго в рамках регламентов ИБ.
Если коротко — ты контролируешь, кто, куда и на каких основаниях получает доступ.⠀Что важно для нас:
  • Высшее техническое образование;
  • Опыт работы от 1 года (релевантный — от 1 года);
  • Уровень — Junior;
  • Понимание принципов информационной безопасности:
– идентификация
– аутентификация
– авторизация
  • Навыки работы с:
– Windows (уверенный пользователь)
– учетные записи и группы
– базами данных
– базовый SQL
– PowerShell (будет плюсом)Важно: аккуратность, внимательность к деталям и понимание ответственности за доступы.⠀Что предлагаем:
  • Работу в крупнейшей телеком-компании страны. Родители будут гордиться;
  • Оклад — по результатам собеседования, вилка конкурентная, открыты к честному диалогу;
  • Офис — в Алматы, рядом всё: кофе, фастфуд, переговорки и зарядки;
  • График — 5/2, с 08:30 до 17:30, обед не на коленке;
  • Отпуск — 30 календарных дней, плюс 1,5 оклада матпомощи после года работы;
  • Премии — полугодовые, годовые, праздничные — радуют не только на НГ;
  • Профсоюзные плюшки — с подарками, корпоративами и полезными активностями;
  • Возможности роста — вширь, вглубь и вверх. У нас есть где развернуться.
⠀Что дальше?
  • Пришли резюме и пару слов о себе;
  • Мы созвонимся — расскажем про задачи, команду, технику и почему у нас не скучно;
  • Интервью с руководителем — разберём твой опыт, подходы и пару кейсов;
  • Если совпадём — ты скоро окажешься в команде.
⠀Кому подойдет?Тем, кто хочет расти в ИБ и понимает, что безопасность начинается с базовых процессов.
Это отличная точка входа в большой корпоративный контур ИБ с возможностью дальнейшего развития в сторону администрирования, IAM или security.⠀Обычно мы отвечаем на отклики в течение 7-и дней, но иногда могу задержаться, по разным причинам. Надеюсь на твое понимание.Процесс отбора в нашей команде основан лишь на твоих профессиональных компетенциях, навыков и опыте, и никакие другие факторы, на подобии твоего возраста, гендерного, расового и национального происхождения не влияют на наше решение.АО «Казахтелеком» – крупнейший инфокоммуникационный оператор Республики Казахстан, созданный в 1994 году на базе Министерства связи РК, представляющий широкий спектр услуг своим клиентов.Все эти годы компания, модернизируя и развивая инфокоммуникационную инфраструктуру страны, вносила свой посильный вклад в становление Казахстана как полноценного участника международного телекоммуникационного сообщества. Сегодняшний уровень технического развития и стабильный рост капитализации подтверждают репутацию АО «Казахтелеком» как надежной, высокоэффективной и прогрессирующей компании.В 2016 году была обновлена Долгосрочная стратегия развития группы компаний АО «Казахтелеком» до 2020 года, в которой определены области улучшения бизнеса и новые перспективные направления, выстроена целевая бизнес-модель группы компаний. Данная работа послужила основой для сохранения темпов развития компании и дочерних организаций в период значительных изменений на рынке инфокоммуникаций. Для мониторинга реализации Стратегии разработана и внедряется система ключевых показателей эффективности на всех уровнях организационной структуры группы компаний АО «Казахтелеком».Наша цель – улучшать качество жизни людей, объединяя их на расстоянии, обеспечивая общение и доступность информации в любое время и в любом месте.Наша миссия – стать незаменимой и привычной частью жизни каждого, меняясь, удивляя и превосходя ожидания.Наше видение – крупный региональный интегрированный оператор на рынке инфокоммуникаций, создающий стоимость для своих акционеров на рынке Казахстана и за рубежом.

HeadHunter