Team Lead DWH (Руководитель проектов Департамента сводной отчётности и ЕХД)
Аграрная кредитная корпорация Посмотреть все вакансии
- Нур-Султан
- Постоянная работа
- Полная занятость
- Высшее образование в области информационных технологий, инженерии, математики, экономики, финансов, управления данными, бизнес-аналитики или других смежных направлений.
- Не менее 4-х лет опыта работы в сфере анализа данных, управления данными или бизнес-аналитики, в коммерческих и некоммерческих организациях.
- Не менее 2-х лет в качестве руководителя структурного подразделения, тимлида команды или проектного руководителя в области анализа данных в коммерческих и некоммерческих организациях.
Практический опыт проектирования моделей данных:
star / snowflake schema;нормализованные и денормализованные структуры;
витрины данных под управленческую и регуляторную отчётность.Опыт построения и сопровождения корпоративного хранилища данных (ЕХД):
разработка архитектуры слоёв (stage / core / mart);
управление историчностью данных (SCD);
контроль качества и целостности данных.Опыт интеграции данных из различных источников: 1С;реляционные БД (PostgreSQL, MS SQL или аналоги);
файлы Excel / CSV;внешние источники данных.Опыт построения ETL / ELT-процессов и автоматизации загрузок данных.
Понимание принципов производительности БД и оптимизации:
индексация;партиционирование;управление нагрузкой и расписаниями.Опыт работы с BI-инструментами (Qlik Sense, Power BI, Tableau или аналоги) на уровне подготовки данных и витрин.Понимание принципов информационной безопасности и разграничения доступа к данным.Акционерное общество «Аграрная кредитная корпорация» создано постановлением Правительства Республики Казахстан от 25 января 2001 года № 137 «О вопросах кредитования аграрного сектора».Миссия Корпорации: АО "Аграрная кредитная корпорация" (далее - Корпорация) – реализация государственной политики по формированию доступной системы кредитования, стимулирующей развитие конкурентоспособного предпринимательства на селе на основе эффективности, открытости и прозрачности компании.Задачи Корпорации:
- Привлечение инвестиций в целях стимулирования развития сельского предпринимательства и населения.
- Расширение и развитие системы кредитных товариществ в соответствии с потребностью аграрного сектора.
- Поддержка несельскохозяйственных видов предпринимательской деятельности в сельской местности.
- Совершенствование кредитной политики.
- Повышение эффективности работы компании.
- Институциональное развитие компании, включая эффективность организационной структуры и системы управления.
- Формирование финансовой базы для реализации государственных программ кредитования. Дальнейшее развитие эффективной сети кредитных товариществ.
- Формирование эффективного сельскохозяйственного производства с целью роста доходности их участников.
- Развитие предпринимательской деятельности в сфере несельскохозяйственной инфраструктуры.
- Обеспечение доступа сельского предпринимательства и населения к кредитным ресурсам. - Обеспечение финансовой устойчивости компании.
- Обеспечение выполнения взятых обязательств и достижения поставленных целей.
HeadHunter