Бухгалтер 1С

  • Алматы
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 1 д. назад
О позиции:KT&G Global Kazakhstan ищет бухгалтера 1С для присоединения к команде Финансов в Алматы, Казахстан. Эта роль играет ключевую роль в обеспечении точности и эффективности финансовых операций компании, поддержке бизнес-решений, оптимизации финансовых процессов и поддержании прочных отношений с поставщиками и клиентами.Обязанности:
  • Работа с первичной документацией в 1С
  • Проведение поступлений ТМЗ/услуг/ОС, реализация ТМЗ, ЭСФ, выставление счетов, работа с поставщиками и покупателями, сверка с контрагентами, разнесение банковских выписок, проведение авансовых отчетов
  • Контроль за движением товаров и ОС, участие в инвентаризациях
  • Осуществление операций по внешнеэкономической деятельности: импорт товаров, расчеты с иностранными контрагентами.
Требования:
  • Опыт работы в данной сфере от 3 лет.
  • Знание налогового законодательства и смежных законодательств.
  • Уверенное владение 1С, знание всех участков бухгалтерии.
  • Ответственность, внимательность, оперативность, умение работать с большим объемом данных.
Korea Tomorrow & Global (KT&G) является ведущей табачной компанией в Южной Корее и входит в 5 крупнейших табачных компаний в мире.Компания основана в 1883 году при императорском дворе и за 140 лет прошла долгий путь от государственной монополии до современного, социально ответственного бизнеса. В бизнес направления входят: производство и продажа табака, производство и продажа продуктов из женьшеня, производство и продажа здорового питания, косметики, лекарств и химикатов, развитие и функционирование гостиничного бизнеса.Сегодня экспорт продукции представлен более чем в 130 странах мира.В Казахстане компания открылась в январе 2023 года с основным направлением по продаже табачной продукции. На стадии строительства фабрика по производству. Компания продолжает динамично расширяться и развиваться.Наибольшую популярность на рынке Казахстана завоевали наши марки ESSE Blue и ESSE ExchangeКомпания стремится создать отличные условия для своих работников, предоставляя конкурентные заработные платы, широкий социальный пакет, включающий корпоративные бонусы, медицинскую страховку, компенсацию расходов на питание и мобильную связь и др. Это способствует привлечению и удержанию высококвалифицированных работников, обеспечивая им хороший уровень жизни и возможности для профессионального роста..

HeadHunter