Инженер-технолог: легкая промышленность / обувное производство

Recrutoman

  • Нур-Султан
  • 400 000-700 000 тнг в месяц
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 1 д. назад
Qamqor Tex — это казахстанская компания, специализирующаяся на производстве высокотехнологичной рабочей и тактической обуви, а также спецодежды. Является партнером Gore-Tex в Центральной Азии и чешской обувной фабрики Prabos. В данный момент ищем Инженер-технолога обувного производства.Обязанности:
  • Запуск и выстраивание полного технологического цикла производства обуви с нуля, но с поддержкой европейских партнеров;
  • Разработка, внедрение и актуализация технологической документации (карты, инструкции, нормы).
  • Подбор и настройка оборудования, материалов, комплектующих.
  • Организация производственных процессов и рабочих мест в цехе.
  • Контроль качества продукции, анализ и снижение брака.
  • Формирование, обучение и управление технологической и производственной командой.
  • Разработка первичных технологических карт и инструкций;
  • Участие в разработке и адаптации моделей тактической и специализированной обуви.
  • Взаимодействие с поставщиками материалов, оборудования и комплектующих.
Требования:
  • Полное понимание технологического цикла производства обуви (раскрой, заготовка верха, сборка, отделка);
  • Навык разработки и внедрения технологических карт, норм, инструкций;
  • Практический опыт работы с обувным оборудованием (швейное, формовочное, сборочное;
  • Знание материалов и комплектующих (кожа, текстиль, синтетика, подошвы, клеи, фурнитура);
  • Контроль качества, анализ и снижение брака;
  • Навыки запуска цеха, организации рабочих мест;
  • Умение подбирать, обучать и управлять производственной командой;
  • Опыт работы с тактической, специальной, рабочей или защитной обувью (будет преимуществом);
  • Знание CAD/CAM-систем для обувного производства — преимущество.
Условия:
  • Официальное трудоустройство;
  • Оплачиваемое профессиональное обучение в Европе на производственных площадках партнеров;
  • Перспектива расширения социального пакета после стабилизации производства;
  • Карьерный рост до руководителя технологического направления / производства;
  • Участие в стратегическом развитии компании.
Наша миссия:Помогаем создавать продуктивные и вовлеченные команды руководителей и сотрудников с помощью HR услуг для масштабирования бизнеса в Казахстане и СНГ.Recrutoman — рекрутингово-консалтинговая компания. Мы специализируемся на следующих HR продуктах:
  • Подбор персонала (рекрутмент);
  • Онлайн тестирование персонала с Hrscanner;
  • HR консалтинг;
  • Построение HR отделов.
Для кого мы работаем:Успешно закрытых проектов-заявок свыше 1 500+ из таких сфер: IT, Финтех, Страхование, Строительство, Логистика, Фармацевтика, Спец.техника, Телекоммуникации, Автобизнес, FMCG, Маркетинг и реклама, Туризм, Продажи B2B и B2C.География работы — Казахстан, СНГ и Китай.Клиентами Recrutoman являются компании с многочисленным штатом, так и развивающиеся компании, только формирующие команду. Мы работаем с компаниями без HR отдела и с малочисленным, и крупным HR отделами, и для каждой компании у нас есть уникальные предложения.Девиз Recrutoman — "Каждый человек важен" и поэтому мы верим в человека как неисчерпаемый источник конкурентного преимущества компании. Мы учитываем корпоративную философию и организационные ценности и наши рекомендации всегда несут только практическую направленность для бизнеса. Идеология наших проектов: HR решения должны влиять непосредственно на конкретные бизнес-результаты компании.

HeadHunter