HR-бизнес-партнер (HR BP)

Paper Products

  • Нур-Султан
  • 350 000-550 000 тнг в месяц
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 5 д. назад
Мы — компания, работающая в сфере оптовой и розничной реализации товаров для HoReCa. Активно развиваемся и расширяем команду. Нам нужен сильный HR-специалист, который станет «сердцем» работы с персоналом: от подбора до развития корпоративной культуры.Обязанности:
  • Полный цикл подбора: офисные складские, операционные позиции.
  • Адаптация сотрудников, онбординг.
  • Полное ведение КДП (штат 30-50 человек).
  • Формирование графиков отпусков/выходных.
  • Обновление должностных инструкций.
  • Внедрение систем мотивации и оценки.
  • Корпоративная культура, вовлечённость, развитие внутренних коммуникаций.
  • Аналитика HR-процессов, отчётность.
  • Внутреннее обучение сотрудников (в перспективе).
  • Участие в проектах по развитию бизнеса, привлечение внешних экспертов.
Требования:
  • Опыт работы в HR от 2–3 лет (желательно опыт HR-Generalist).
  • Умение вести КДП и разбираться в трудовом законодательстве.
  • Опыт массового найма плюс точечного найма на офисные позиции.
  • Навыки общения, понимание психологии и умение выстроить доверие с сотрудниками.
  • Инициативность, ориентация на результат, системность.
  • Способность видеть и решать проблемы, развивать процессы.
Мы предлагаем:
  • Возможность построить HR-функцию компании с нуля.
  • Влияние на процессы, атмосферу и развитие всей команды.
  • Поддержку руководителя и свободу предложений.
  • График работы 5/2 с 08:30 до 17:30.
  • Официальное оформление.
  • Достойную заработную плату (обсуждается индивидуально в зависимости от опыта работы).
  • Перспективу роста вместе с компанией.
Резюме высылать на ватсап в будни с 9 до 18 часов.Оптовая и розничная торговля одноразовой посудой и упаковкой. Расходные материалы для HoReCa (hotel, restaurant and cafe).

HeadHunter