Контент-менеджер

  • Алматы
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 29 д. назад
Мы верим, что новое качество жизни можно нести через реализацию потенциала современных цифровых услуг. Мы первые третий год подряд по скорости и покрытию связи среди операторов Казахстана по версии Ookla. Мы также лучший работодатель страны по версии премии «HR-бренд Центральная Азия».Мы не боимся менять правила и ставить амбициозные задачи. Всегда требовательны к себе: результатом нашей работы пользуются друзья, близкие, миллионы абонентов по всей стране — и мы сами. У нас принято делиться знаниями, подходами в работе и удачными решениями. Поэтому мы устраиваем внутренние и внешние митапы, ездим с докладами по разным городам и странам.Контент-менеджер (договор ГПХ)Нужно уметь и любить:
  • Размещение и обновление контента на сайтах и в мобильных приложениях через CMS (тексты, изображения, ссылки, кнопки и пр.).
  • Проверка корректности отображения загруженного контента на разных устройствах (десктоп, мобайл) и в браузерах.
  • Работа с многоязычным контентом (русский, казахский, английский) — загрузка, валидация, переключение версий.
  • Соблюдение сроков публикации в соответствии с внутренним графиком или запуском маркетинговых активностей.
  • Проверка технических параметров карточек (гиперссылки, форматирование, доступность, мета-данные и пр.).
  • Взаимодействие с UX-писателями, дизайнерами и разработчиками при работе с нестандартными форматами контента.
  • Ведение учётных таблиц / журналов изменений, связанных с публикацией контента.
  • Проверка текстов на соответствие гайдлайнам бренда и требованиям к тону общения.
  • Участие в тестировании страниц после загрузки (визуальная и функциональная проверка).
Нас интересует :Опыт работы в CMS (Bitrix, WordPress, собственные админки)Базовые знания HTML/CSSВнимание к деталямКоммуникативные навыки: Работа по ТЗ, взаимодействие с дизайнерами, редакторами, разработчикамиJiraConfluenceБазовое тестированиеГрамотный русский, казахский и английский — на уровне верификации (проверить корректность текста перед публикацией)Работа с медиаконтентом — сжатие изображений, подбор форматов, обрезка баннеровПонимание адаптивности — как контент отображается на разных экранахFigma.Зарплата это еще не все :
  • Гибридный или удалённый формат работы и гибкое начало рабочего дня;
  • Все необходимые налоговые отчисления.
Tele2 – европейский оператор связи, зашедший на рынок Казахстана в 2010 году. В Казахстане Tele2 установил новейшее оборудование для фиксированной широкополосной связи и телефонии, сети передачи данных и M2M/IoT решений.ALTEL – первый национальный оператор мобильной связи, основанный в 1994 году. В 2010 году ALTEL первым в республике внедрил 3G интернет, а уже в 2012 году состоялся первый коммерческий запуск технологии LTE в Казахстане под брендом «ALTEL 4G».В марте 2016 года Tele2 Kazakhstan объединила бизнес с ALTEL, обеспечив абонентам обоих операторов самое широкое покрытие сети 4G по всей стране.В 2019 году ALTEL и Tele2 совместно с АО «Казахтелеком» развернули первую в Казахстане коммерческую сеть 5G в столице.НАША ИСТОРИЯ
  • Мы объединенная компания, управляющая брендами Tele2 и ALTEL
  • Работаем в технологии LTE Advanced (4G+)
  • Обслуживаем 7 млн абонентов
1994 – Запущена первая мобильная сеть в Казахстане компанией ALTEL2010 – Появление на рынке мобильной связи бренда Tele22016 – Объединение бизнеса Tele2 с ALTELНАША КУЛЬТУРАЦенности компании остаются неизменными с самого появления на рынке, помогая сохранять уникальную корпоративную культуру.Наши ценности - не пустые слова, они сопровождают нас в повседневной работе, они – суть всего, что мы делаем.ПОЧЕМУ НАМ НУЖЕН ИМЕННО ТЫ?Мы дерзко бросаем вызов трудностям, невозможному и самим себе! Для нас мало работать «просто хорошо». Мы стремимся к совершенству, и как раз это помогает предлагать лучшие услуги нашим клиентам! Мы всегда готовы быстро реагировать на изменения, смело проявлять инициативу и принимать дерзкие решения.Наша компания для тех, кто хочет и любит побеждать! И именно такие кандидаты нам нужны.Присоединяйся к нам, если ты готов дерзко раскрывать свой потенциал!

HeadHunter