Личный водитель (помощник)
- Алматы
- 350 000 тнг в месяц
- Постоянная работа
- Полная занятость
Ответственный, спокойный и инициативный человек с опытом работы в семьях. Тот, кто любит детей, умеет находить с ними общий язык и готов стать частью нашей повседневной жизни.Условия работы:Работа на служебном автомобиле (содержание, заправка, мойка за счет компании)График: 5/2 (сб, вс - выходные), с 07:10 до 18:30Стабильная долгосрочная работаУважительная семейная атмосфера, понятные задачи, поддержкаКонкурентная заработная плата по результатам собеседованияОбязанности:1. Развоз детейРазвозка детей по графику: школа, сад, кружки, секцииКонтроль времени и пунктуальностьКорректное, доброжелательное общение с детьми младшего и среднего школьного возраста.2. Бытовые поручения в течение дня:Поездки по городу: магазины, аптеки, почта, госорганыВстреча курьеров, доставка и забор документовВыполнение других семейных поручений по необходимости3. Забота об автомобиле:Своевременная заправка, мойкаКонтроль сроков ТО, запись в сервисСодержание автомобиля в чистоте и порядкеТребования:Стаж вождения от 5 лет,Отсутствие серьезных нарушений ПДДОтличное знание города Алматы, умение строить оптимальные маршруты с учетом пробокОпыт работы личным/семейным водителем не менее года и общения с детьми (свои или в работе)Грамотная устная речьГибкость по графику (готовность к работе по договоренности в выходные и праздничные дни)Пунктуальность, честность, стрессоустойчивость, внимательность к деталямСоблюдение конфиденциальности и ответственное отношение ко всем задачамЕсли это предложение Вам интересно, пишите в любое время (Наталья, менеджер по персоналу) с пометкой "Личный водитель" (по возможности добавив резюме) или откликайтесь здесь.The company has developed and tested a ready-made solution for omnichannel virtual contact centers, consisting of several blocks, including:✅CRM✅ATC✅No-code business process designers✅ voice and text robots indistinguishable from living people and machine learning algorithms.We divide virtual contact centers into 3 types:1. Telemarketing (customer acquisition)2. Retention (customer retention and return, LTV increase)3. Customer support (incoming line: voice and text)At the moment, we have selected 4 industries in which we already have large customers - leaders in their industry:1. Retail lending: MFIs, PDL, Retail lending by banks;2. Retail & ecommerce: food, clothing, electronics and household appliances, new buildings, car dealerships;3. Igaming (gambling): sportsbook, casino, lottery companies;4. Medicine: private and public clinics;The main regions where we work:1. CIS;2. LatAm;3. Asia;4. Europe + Australia + Canada;5. Turkey;- the main volumes are for the countries listed above, but we are able to work with almost all languages and are aiming to expand the list.We currently have technologies (platforms) in our hands, in which we have invested large budgets. Technologically, we are significantly ahead of similar platforms.We have a USP in the form of industry expertise and adaptation of the platform to the industries we are interested in - we are unique in some way.The solution is very effectiveThere is a whole queue of pilot clients.Our team has more than 500 people (including the necessary employees - native speakers from other countries).We are aimed at active growth and expansion in the industries we have taken on. The market allows us to grow thousands of times.At the moment, we are actively forming a team and forming work regulations. Many interesting positions are emerging.
HeadHunter