Обязанности:Обеспечивать эффективное выполнение задач, поставленных перед организацией.Разрабатывать и внедрять мероприятия, направленные на повышение эффективности работы предприятия.Организовывать работу подчиненных структурных подразделений.Контролировать соблюдение трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, требований охраны труда и техники безопасности.Вести отчетность и предоставлять аналитические данные директору.Взаимодействовать с государственными органами, партнерами и контрагентами по поручению директора.Принимать участие в разработке и реализации стратегии развития организации.Замещать директора в случае его отсутствия.Участвовать в подборе, расстановке и аттестации кадров.Обеспечивать соблюдение финансовой дисциплины, эффективное использование материальных и финансовых ресурсов.Контролирует работы фирмы.Обеспечивает выполнение фирмой всех обязательств перед поставщиками, заказчиками и кредиторами. Требования:Высшее образование по профилю деятельности организации (например, экономика, юриспруденция, менеджмент, инженерия и т.д.).Дополнительное образование в области управления (желательно).Опыт управленческой работы не менее 3–5 лет.Опыт организации и контроля работы подразделений, реализации проектов и управления персоналом.Знание правил охраны труда, пожарной безопасности и техники безопасности.Навыки стратегического и оперативного планирования.Умение ставить задачи и контролировать их выполнение.Знание документооборота, делопроизводства.Владение ПК, знание офисных программ (MS Office, Excel).Условия:График: 5/2, с 9:00 до 18:00Оформление по ТК РКОкладОтпускПроизводство железобетонных изделий