Руководитель отдела рекрутинга

Evrika Посмотреть все вакансии

  • Алматы
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 1 д. назад
Вам предстоит:
  • Управление командой рекрутеров;
  • Организация развития системы набора, отбора и найма персонала в Компанию;
  • Организация и развитие программы работы со студентами и молодыми специалистами;
  • Организация развитие программы «Кадровый резерв»;
  • Закрытие существующих вакансий Компании в соответствии с утвержденными сроками и бюджетом;
  • Организация и развитие программы поддержки и обучения новых работников;
  • Разработка и реализация плана по развитию внутреннего и внешнего HR-бренда;
  • Мониторинг и анализ эффективности процессов подбора, адаптации и развития персонала;
  • Анализ текучести кадров и ее причин и разработка предложений по сокращению;
  • Автоматизация процессов подбора, адаптации персонала, HR - аналитики.
  • Подготовка необходимой отчетности и аналитики.
  • Участие в иных программах и проектах HR.
  • Замещение на время отсутствия Директора по персоналу и руководителя по кадровому администрированию
Мы ожидаем:
  • Опыт работы в крупных компаниях от 400 сотрудников (Ритейл и фэшн будут преймуществом)
  • Свободное владение МС Офис; Power BI, 1С;
  • Уровень ответственности соответствующий руководящей должности
  • Системное мышление, оперирование цифрами и фактами. Понимания языка бизнеса
  • Умение работать AI инструментами (опыт внедрения автоматизации за счёт AI будет преимуществом)
  • Навыки презентации, защиты и продвижения проектов в рамках корпоративной культуры
  • Понимание субординации, работа соответственно высокому уровню делового этикета
  • Вовлеченность и ориентированность на командную работу
  • Умение обосновано не соглашаться с вышестоящим руководством, отстаивать своё мнение.
  • Понимание принципа делегирования задач и из распределение для действующей команды
В сопроводительном письме укажите почему вы выбрали нашу компанию и расскажите о вашем понимании бизнес-процесса системной работы с персоналомEVRIKA – технологии, которые делают жизнь лучше!Наша миссия – повышать качество жизни людей, делая технологии доступными для каждого. Мы верим, что технологии должны не только упрощать повседневные задачи, но и вдохновлять на новые возможности. Уже 25 лет мы объединяем инновации, первоклассный сервис и командную работу, чтобы стать надежным партнером для каждого клиента и сотрудника.Наши ценности – основа успеха EVRIKA:
  • Первоклассный сервис – заботимся о каждом клиенте, создавая удобные условия покупки.
  • Вовлеченность – работаем с душой и стремимся к лучшему.
  • Инновации и самосовершенствование – развиваемся и внедряем передовые технологии.
  • Командная работа – ценим людей, ведь вместе мы сильнее.
  • Честность и порядочность – строим доверительные отношения с клиентами и партнерами.
  • Лидерство – задаем тренды на рынке технологий.
Мы заботимся не только о клиентах, но и о наших сотрудниках.EVRIKA – это команда профессионалов, для которых важен комфорт и развитие. Мы создаем условия, в которых приятно работать и расти:
  • Непрерывное обучение – тренинги, курсы и развитие профессиональных навыков.
  • Компенсация за спорт – поддерживаем активный образ жизни.
  • Фруктовые дни – заботимся о здоровье и энергичности команды.
  • Игры и мероприятия – объединяем коллектив за пределами работы.
Почему выбирают EVRIKA?
  • Удобно – кредит, рассрочка, бесплатная доставка и онлайн-шопинг на www.evrika.com.
  • Профессионально – эксперты всегда готовы помочь сделать лучший выбор.
  • Качественно – сертифицированные товары от мировых брендов с гарантией.
  • Выгодно – акции, скидки и программа "Smart Bonus" для экономии.
Мы делаем технологии доступными, а жизнь – комфортнее.EVRIKA – ваш надежный партнер в мире инноваций!Присоединяйтесь к нашей команде, и вместе мы сделаем мир технологий еще доступнее!

HeadHunter