Мы — динамично развивающийся холдинг, объединяющий несколько бизнес-направлений (медиа, коммуникации, экономика, социология, IT и др.). В фокусе ближайших 3х лет - масштабирование, выход на новые рынки, внедрение передовых решений на всех уровнях взаимодействия. Нам нужен Коммерческий директор, который не просто управляет продажами, а строит систему роста.Чем вы будете заниматься:Разрабатывать стратегию продаж и коммуникаций для B2B, B2G, НКО и международных партнеров.Строить управляемую воронку продаж, следить за конверсиями и лично вести ключевые переговоры.Настраивать систему кросс-продаж между бизнесами холдинга. Проектировать комплексные предложения на стыке экспертиз разных компаний холдинга.Развивать программы удержания клиентов (retention, LTV, допродажи) и создавать продукты на основе аналитики.Формировать единые стандарты качества в работе с клиентами.Настраивать KPI и контролировать их выполнение.Обучать команды продажам и внедрять современные инструменты аналитики и автоматизации.Чего ожидаем от Кандидата:3+ лет опыта в аналогичной ролиПрактический опыт работы с разными сегментами: B2B, B2G, социальными инициативами. Опты работы с международными организациями будет плюсом.Опыт личного участия в переговорах и управлении ключевыми клиентами, включая крупные корпорации и госструктуры.Отличные навыки коммуникации и переговоров на разных уровнях — от клиентов до креативных команд.Умение разрабатывать ценностные предложения, адаптированные под сегмент клиента.Опыт формирования KPI по продажам, выручке, марже, LTV и циклу сделки.Практический опыт цифровизации коммерческих процессов, использования BI-инструментов или аналитических систем — будет плюсом.Грамотный русский и английский языки (разговорный и письменный) - обязательны, казахский язык будет преимуществом.Что мы предлагаем:Конкурентное вознаграждение, % от продажАмбициозная команда, масштабные задачи, быстрое развитие.Обучение за счет компании.Компенсация фитнеса.Компенсация медицинских услуг.Материальная поддержка по случаю регистрации брака, рождения ребенка.Корпоративное такси.Если вы готовы создавать масштабные проекты, развивать новые направления и формировать стратегические альянсы — мы будем рады видеть вас в нашей команде! Пожалуйста, укажите в сопроводительном письме, как часто вы использовали инструмент LTV в работе и почему. Отклики без сопроводительного письма не рассматриваются.Откликаясь на эту вакансию, вы соглашаетесь на обработку ваших персональных данных, необходимых для рассмотрения вашей кандидатуры.Медиахолдинг SANA – это казахстанская компания, интересы которой представлены в следующих направлениях:1. публичные коммуникации;2. медиапродакшн;3. ивент-менеджмент;4. индустрия развлечений;5. маркетинг;6. некоммерческие социальные проекты.