Инженер по техническому обслуживанию

• Обеспечение бесперебойной работы технического оборудования в действующих филиалов.
• Приём, обработка и закрытие заявок на ремонт и обслуживание от торговых точек.
• Организация и контроль своевременного устранения неисправностей.
• Планирование профилактического и периодического обслуживания оборудования.
• Проведение технических визитов: диагностика, проверка состояния оборудования и инженерных систем.
• Координация работы подрядчиков, контроль сроков и качества выполненных работ.
• Контроль остатков запасных частей и расходных материалов; участие в заказе и учёте.
• Контроль соблюдения подрядчиками условий договоров.
• Участие в тестировании и оценке нового оборудования и технологий.
• Контроль работы технических специалистов/подрядчиков при выездах.
• При необходимости участие в техническом обеспечении открытия новых филиалов.
• Обучение сотрудников правилам эксплуатации оборудования и ежедневному техническому уходу.
• Ведение отчетов, технических актов, контроль своевременности закрытия счетов и заявок.
• Поиск и оценка новых подрядчиков при необходимости.
• Участие в улучшении технических процессов, снижении количества поломок и оптимизации затрат.

• Среднее специальное или высшее техническое образование (инженерия, электрика, механика, автоматизация, HVAC и др.).
• Опыт работы от 3–5 лет в эксплуатации и обслуживании оборудования (розничные сети, рестораны, отели).
• Знание принципов работы холодильного, теплового, кофейного и инженерного оборудования.
• Навыки диагностики неисправностей, чтения технических схем и чертежей.
• Опыт взаимодействия с подрядчиками и контроля качества их работ.
• Умение планировать техническое обслуживание, вести отчётность и работать с заявками.
• Навыки работы с инструментом, понимание норм техники безопасности.
• Готовность к регулярным выездам по городу.
• Стрессоустойчивость, внимательность к деталям, нацеленность на результат.
• Владение программами MS Office.
• Владение английским языком.

• Официальное трудоустройство по ТК РК с графиков 5/2
• Рабочее время с 9:00 до 18:00
• Социальный пакет (ДМС, 30% скидки на продукцию бренда)

• 10 000+ сотрудников задействованы в аутсорсинговых проектах.

• 500+ клиентов доверяют нам как на локальном, так и на международном рынке.

• 150000+ собственная база кандидатов

• Профессиональный поиск и подбор специалистов.

• Массовый подбор персонала для крупных проектов.

• Тестирование и оценка кандидатов.

• Международный рекрутинг.

• Обзоры заработных плат и компенсаций.

• Выведение персонала из штата компании (аутстаффинг).

• Лизинг и аутсорсинг линейного персонала.

• Расчет заработной платы.

• Предоставление временного персонала.

• Аутсорсинг бухгалтерского и налогового учета.

• Кадровое делопроизводство.

• Организация охраны труда.

HeadHunter