Заведующий складом

Optimus kz

  • Шымкент, Туркестанская область
  • 380 000 тнг в месяц
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 2 д. назад
На склад лакокрасочной продукции требуется заведующий складом.Мы предлагаем:
  • График 5/2, с 09.00 - 18.00, по ул. Улица Койкелди батыра, 26/7а
  • Официальное трудоустройство
  • Ежегодная индексация заработной платы
  • Стабильная достойная заработная плата (всегда своевременно) + премии + KPI
  • Годовой бонус
  • Надбавки по выслуге лет, полностью оплачиваемые отпуска по особым случаям
  • Обучение с опытным наставником
  • Регулярные тимбилдинги и корпоративные активности
  • Мотивационные программы (корпоративный магазин, поездки за границу, дополнительные бонусы за лучшие результаты)
  • Профессиональное развитие
Что нужно делать:
  • Прием, выдача и отгрузка товара по расходным накладным;
  • Развозка товара по заявкам;
  • Отправка товара клиенту почтой, курьером;
  • Проверка соответствия маркировке товара;
  • Проверка наличия товара на складе ;
  • Соблюдение правил хранения товара на складе;
  • Порядок на складе (перестановка, упаковка и счет товара, уборка);
  • Обеспечение соблюдения правил оформления документов,
  • Проведении инвентаризаций товарно-материальных ценностей.
Требования
  • Стаж работы не менее 1 года и быстрая обучаемость;
  • Знание программного обеспечения «1С» ОБЯЗАТЕЛЬНО, ПК
  • Активность и готовность к многозадачности
  • Коммуникабельность и грамотная речь
Мы являемся официальным дилером BASF Central Asia – мирового лидера в химической отрасли и компании TIKKURILA крупнейшего производителя и поставщика декоративных и промышленных лакокрасочных материалов. За короткое время существования мы наладили контакты со многими компаниями-партнерами в Центральном Казахстане. Уверенно и поэтапно достигаем поставленных целей, завоевывая доверие клиентов.Сегодня нас более 180 сотрудников, и количество наших филиалов уже 6 в городах: Караганда, Алматы, Астана, Актобе, Шымкент и Павлодар также есть филиал в Узбекистане. И мы не намерены останавливаться на достигнутом.Мы верим, что «самый ЛУЧШИЙ завтрашний день не вернёт вчерашнего», поэтому здесь и сейчас, не откладывая на завтра – ставим цели и достигаем их.Мы исходим из того, что каждый человек имеет огромный потенциал, реализацию и развитие которого мы всячески поощряем. Поэтому мы поддерживаем любое стремление сотрудника к развитию. Приветствуем любое обучение, направленное на профессиональный рост. Мы не довольствуемся достигнутым и постоянно работаем над развитием и улучшением себя самого.Наша цель - создать и сохранить команду высококвалифицированных профессионалов, обладающих профессиональными знаниями и высокой клиенториентированностью, мотивированных к достижению целей компании .Для этого мы создаем и ежегодно расширяем наши социальные и мотивационные программы, реализуя принцип заботы о сотрудниках, создавая им благоприятные условия для работы и достижения поставленных целей и задач.Что мы делаем:
  • Мы обеспечиваем работу в стабильной развивающейся компании
  • Даем все возможности для карьерного роста
  • Предлагаем участие в интересных проектах
  • Индексируем ежегодно заработную плату
  • Производим надбавки по выслуге лет
  • Предоставляем комфортабельные офисы и рабочие места
  • Предоставляем корпоративную библиотеку, насчитывающую более 150 бизнес-книг
  • Проводим корпоративные мероприятия и тимбилдинги
  • Обучаем сотрудников, организуя очные и онлайн тренинги семинары и курсы
  • Предлагаем современные мотивационные программы
НАША ЦЕЛЬ — БЫТЬ РАБОТОДАТЕЛЕМ, КОТОРОГО ВЫБИРАЮТ,И С КЕМ ОСТАЮТСЯ НАДОЛГО.Наш девиз - Будь в форме, действуй, вдохновляй!

HeadHunter