Стабильное производство мебели с собственным цехом и историей с 1998 года.Сейчас идёт этап реструктуризации и усиления управленческой команды: мы ищем сильного производственника, который наведёт порядок, внедрит стандарты Lean, 5S, Kaizen и выведет цех на новый уровень эффективности.ОбязанностиОрганизация и управление производственным процессом: планирование, распределение ресурсов, контроль сроков и качества.Ведение сменного планирования, нормирование, учёт выполнения заданий и выработки.Оптимизация производственных процессов — выявление «узких мест», сокращение простоев и брака.Внедрение и поддержание систем Lean, Kaizen, 5S, визуального управления, стандартов работы.Контроль себестоимости, планирование загрузки и мощностей, участие в расчёте тарифов и норм.Управление персоналом: мастера, участки, склады, ОТК.Контроль соблюдения охраны труда, пожарной и промышленной безопасности.Ежедневная работа с KPI: выпуск, OTD, брак, загрузка оборудования.Взаимодействие с руководством, снабжением, логистикой и складом.ТребованияОпыт работы на производстве не менее 5 лет, из них от 3 лет — в руководящей роли (начальник цеха / начальник производства / замдиректора).Опыт планирования, нормирования, управления выработкой и себестоимостью.Реальный опыт внедрения Lean / 5S / Kaizen с измеримыми результатами («до/после»).Уверенное владение 1С (производственный блок), Excel, желательно MES / ERP / Power BI.Понимание управленческого учёта, структуры себестоимости, бюджетирования.Умение читать и анализировать производственные отчёты.Системность, требовательность, ориентация на результат.УсловияГрафик: полный рабочий день, 5/2.Заработная плата (с учётом KPI):на испытательном сроке до 650 000 ₸;после 800 000 ₸.Испытательный срок 3 месяца.Прямое подчинение директору компании.Официальное трудоустройство.Стабильная, долгосрочная работа, сильная производственная команда, понятные цели и KPI.Что мы ценимПорядок, точность, дисциплину.Способность видеть узкие места и улучшать.Реальные цифры, а не красивые слова.Мы верим, что рост компании начинается с людей. Как рекрутинговое агентство, мы подбираем специалистов и руководителей любой сложности в Казахстане и по всему миру.Для компанийМы подбираем специалистов и руководителей под конкретные задачи бизнеса. Работаем быстро, берём на себя все этапы найма и гарантируем релевантных кандидатов без предоплат. Наши направления: подбор персонала, обучение HR и сопровождение бизнеса в вопросах найма. С нами вы экономите время и получаете команду, которая двигает бизнес вперёд.Для кандидатовМы открываем доступ к интересным вакансиям в Казахстане и по всему миру. Работаем с компаниями, которые ценят людей и готовы вкладываться в их развитие. Помогаем на всех этапах — от первого отклика до выхода на работу.Посмотреть все актуальные вакансии можно на нашей странице вакансий https://change.taphr.kz