Супервайзер хозяйственного отдела (Housekeeping Supervisor)

Smart strategies and development

Нур-Султан
450 000 тнг в месяц
Постоянная работа
Полная занятость

11 д. назад

Обязанности:Организация и контроль работы горничных и уборщиковПроверка качества уборки номерного фонда и общественных зонКонтроль соблюдения стандартов чистоты и сервисаОбучение и адаптация новых сотрудниковРабота с жалобами и запросами гостейВзаимодействие с подразделениями Front Office и F&BПодготовка отчетности по работе хозяйственного отдела Требования:Средне-специальное или высшее образованиеОпыт работы в гостинице или сфере клининга от 1 годаЗнание стандартов уборки гостиничного номерного фондаНавыки управления персоналомОтветственность и внимательность к деталямСтрессоустойчивость и организованность Условия:График работы: 5/2Смены: 07:00–16:00 / 15:00–24:00Бесплатное питаниеРазвозка в вечернее времяРабота в международной гостиничной сетиSmart Strategies and Development (SSD) — РАБОТА В ЭЛИТНОЙ КОМАНДЕ ПРОФЕССИОНАЛОВ ГОСТИНИЧНОГО МЕНЕДЖМЕНТА.SSD — управляющая компания полного цикла, специализирующаяся на гостиничном менеджменте и реализации проектов под международными брендами Wyndham Hotels & Resorts на территории Казахстана.Преимущества работы в SSDПартнерство с Wyndham Hotels & Resorts — возможность работать по международным стандартам крупнейшей отельной сети, представленной в более чем 95 странах мира.Стабильность и перспективы роста — наш портфель проектов постоянно расширяется, открывая новые карьерные возможности для амбициозных профессионалов.Профессиональное развитие — мы инвестируем в образование и развитие каждого сотрудника, предоставляя доступ к международным программам обучения.Зарплаты выше рынка — мы ценим профессионализм и предлагаем конкурентоспособное вознаграждение, превышающее среднерыночные показатели в индустрии.Проекты, которыми мы гордимся:

Wyndham Garden Astana
Ramada by Wyndham Astana
Wyndham Garden Burabay
Новые перспективные проекты Ramada Encore и Dolce by Wyndham

Корпоративная культура SSD:
Наша компания строго придерживается принципов и философии Wyndham Hotels & Resorts при организации труда и коммуникаций между сотрудниками:

Стратегическое мышление и ориентация на результат — каждый сотрудник вносит вклад в общий успех компании
Четкие процессы и стандарты работы — прозрачные системы оценки эффективности и вознаграждения
Наставничество и менторство — опытные руководители делятся знаниями и поддерживают профессиональный рост команды
Инициативность и ответственность — мы ценим сотрудников, предлагающих идеи и готовых брать на себя ответственность
Сильная корпоративная этика — честность, профессионализм и взаимоуважение в основе нашей работы

Присоединившись к команде SSD, вы получите:

Работу в компании с международным признанием и репутацией
Конкурентоспособную заработную плату и социальный пакет
Официальное трудоустройство
Возможности карьерного и профессионального роста внутри крупной управляющей компании
Опыт работы с лучшими мировыми практиками гостиничного менеджмента
Возможность участвовать в запуске новых проектов национального масштаба
Программы развития и повышения квалификации, возможность вырасти в короткий срок в руководителя по своему направлению

Кого мы ищем:
Талантливых, целеустремленных профессионалов, готовых развиваться и внедрять передовые стандарты индустрии гостеприимства. Мы ценим инициативность, командный дух и стремление к совершенству.Сделайте шаг к престижной карьере — присоединитесь к команде SSD сегодня!

HeadHunter

Откликнуться