Менеджер по подбору персонала
Chaikhana NAVAT ( Чайхана НАВАТ)
- Алматы
- Постоянная работа
- Полная занятость
- Оставаться востребованным рекрутером, который внедряет современные инновационные инструменты и всегда находится в курсе событий сферы HR;
- Работать в успешной команде и видеть свои результаты.
- Поиск и привлечение лучших кандидатов для компании;
- Проведение собеседований, оценка и отбор кандидатов на основе профессиональных качеств и критериев компании;
- Коммуникация и сопровождение кандидатов на протяжении всего процесса найма;
- Размещение вакансий в различных источниках найма
- Этика делового общения;
- Проведение телефонных интервью;-
- Умение работать в поисковых сайтах HH.kz и тд;
- Умение работать в программе Excel;
- Коммуникабельность, целеустремленность, умение планировать,
- Желание и стремление работать на результат;
- Желание развиваться в сфере HR и в рекрутинге, стремление к карьерному росту и здоровая амбициозность;
- Работа в крупной, амбициозной, добродушной сети ресторанов, которая чтит синергию традиций и инноваций;
- Официальное трудоустройство;
- Профессиональный и карьерный рост, модернизация своего сознания;
- Стабильная зарплата;
- Плавающие выходные 5/2; с 10:00 до 18:00 час (обсуждается при собеседовании)
- В нашей команде царит микроклимат дружественного единства, взаимовыручки, честности, где мы вдохновляем друг друга на мощный рост и позитив;
- Современные проекты и ответственная работа.
Здесь чувствуешь себя словно в гостях у восточной семьи, которая сохраняет тенденции своих предков
Нашей основной концепцией является почитание традиций, которые ярко выражены в этно-восточной эклектике интерьера, сервиса и кухни.Первая Чайхана NAVAT открылась в г. Бишкек (Кыргызстан) в 2014 году. В настоящее время Чайхана NAVAT - это более 40 ресторанов в Кыргызстане, Казахстане, России и ОАЭ.Наше Ұлттық Комьюнити дарит всем жителям Вселенной NAVAT :1. Обучение на стажировке и в процессе работы;
2. Профессиональный и личностный рост;
3. Стабильную конкурентную зарплату, пенсионные накопления и обязательное медстрахование;
4. Понятную должностную инструкцию по отточенным стандартам работы;
5. Возможность для реализации Ваших идей и творческого потенциала
6. Единомышленников и верных друзей!Мы всегда в поисках новых динамичных Героев, которые с силой характера идут на встречу челленджам!
Ждём Ваши отклики!
HeadHunter