Junior devops инженер

М-Ломбард

  • Алматы
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 1 мес. назад
Главная ценность компании - сотрудники и корпоративная культура.Сотрудник М-Ломбард - это эксперт, который демонстрирует в своей работе нравственность и профессионализм.Мы создаем коллектив, в котором есть уважение и надежность, особое отношение и забота.ТОО «М-Ломбард» — одна из самых крупных организации, имеющая 600 филиалов по всему Казахстану, работающая уже более 30 лет.В нашей ИТ команде более 45 сотрудников в 10 городах Казахстана. Команда состоит из 4 отделов (техническая поддержка, системное администрирование, разработка On-line сервисов и мобильного приложения, разработка 1С).Почему М-Ломбард?
  • У тебя есть возможность влиять на процессы внутри компании- мы любим свою работу и прислушиваемся к идеям каждого сотрудника по улучшению процессов компании.
  • График работы 5/2, 8:30-17:30
  • Предоставим ДМС (сети медицинских клиник "Medical assistance group").
  • Есть возможность получить ежеквартальные бонусы.
  • Офис в районе Попова-Шашкина.
  • Карьерный рост.
Обязанности:
  • Администрирование серверной инфраструктуры.
  • Опыт работы c системами виртуализации VMware, Hyper-V.
  • Конфигурирование и администрирование сетевого оборудования.
  • Cопровождение сетевой инфраструктуры (L2, L3, VLAN, ACL, RADIUS).
  • Поддержка серверов Windows Server (2008–2019), AD, GPO, DNS, DHCP.
  • Администрирование файловых серверов, распределение квот и прав доступа.
  • Мониторинг, диагностика и устранение инцидентов.
  • Прогнозирование последствий внедряемых изменений.
Профессиональные компетенции:
  • Опыт администрирования Windows / Linux серверов.
  • Настройка и поддержка сетевой инфраструктуры (маршрутизаторы, коммутаторы, VPN).
  • Работа с Active Directory, Group Policy, DNS, DHCP.
  • Резервное копирование и восстановление данных.
  • Поддержка пользователей и решение технических проблем.
Личностные качества:Ответственность, аккуратностьСтрессоустойчивость, умение работать в условиях многозадачностиКомпания «М-Ломбард» основана в 1995 году и активно развивается как финансовый институт, стремясь к удовлетворению постоянно растущих потребностей клиентов и ставя перед собой задачу - увеличить объемы кредитования и качество обслуживания наших клиентов. Основной сферой деятельности компании является предоставление краткосрочных кредитов физическим лицам под залог ювелирных изделий и лома из золота.Компания имеет самую большую сеть филиалов во всех городах Казахстана, и на сегодняшний день мы являемся лидером в своем сегменте благодаря профессиональной команде.Главная ценность компании - сотрудники и корпоративная культура.Компания М-Ломбард предоставляет сотрудникам возможность карьерного роста, развития навыков и умений, достойное вознаграждение за труд, а также долгосрочные перспективы и стабильность. Для этого была создана и активно развивается программа развития кадрового резерва Центр управления карьерой, благодаря которой каждый сотрудник сам участвует в развитии и планировании своей карьеры.С 2012 года активно развивается Корпоративный университет, на базе которого работают тренеры с высокой квалификацией, имеющие отличный опыт в обучении сотрудников. У каждого из сотрудников компании есть возможность повысить свой профессиональный уровень, пройдя обучение в Корпоративном университете.В 2011 году компания М-Ломбард удостоилась звания «Предприятие Безупречного Бизнеса» от Ассоциации Предприятий Безупречного Бизнеса.В 2012, 2013, 2014 и 2015 годах компания М-Ломбард от Национальной лиги потребителей Казахстана получила народный знак качества «Безупречно».В 2013 году компания М-Ломбард номинировалась на премию «HR-бренд Казахстан», где заняла III место в номинации «Казахстан» и победила в номинации «Win-win решение: привлечь и удержать» — специальная номинация от Генерального партнера Премии HR-бренд Казахстан 2013 «Smart Solutions»

HeadHunter