Ключевая задача: Развитие и трансформация HR-блока в сфере производства и продажи мясных продуктов питания. Выстраивание человекоцентричной компании и построение эффективных HR-с…
Ключевые задачи: Осуществлять контроль за качеством, полнотой и достоверностью заявок на участие в конкурсе, тендерных заявок, ценовых предложений и других документов, размещаемых…
Обязанности: Построение структуры регионального офиса; Стратегическое и оперативное планирование работы команды; Управление командой; Выполнение плана продаж; Анализ рынка; …