Менеджер по обучению и развитию персонала

Bereke Bank

  • Алматы
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 6 д. назад
Обязанности:Разработка и поддержка стандартов работы и обслуживания персональных менеджеров;Организация процесса приема, онбординга и адаптации новых сотрудников;Создание системы мотивации персональных менеджеров;Планирование и проведение обучения, составление учебных программ и календаря тренингов;Разработка памяток, инструкций и других обучающих материалов;Обновление и улучшение обучающих материалов по мере необходимости;Оценка эффективности обучения и внесение изменений. Требования:
  • Знание банковских продуктов и процессов;
  • Опыт создания и проведения обучающих программ;
  • Навыки разработки инструкций и стандартов;
  • Опыт работы с системами мотивации сотрудников;
  • Умение оценивать эффективность обучения;
  • Навыки ведения документации и презентаций.
Условия:
  • Официальное трудоустройство согласно ТК РК;
  • Один из лучших социальных пакетов для сотрудников Банка (ДМС, материальная помощь и социальная поддержка, ежедневное медицинское сопровождение и пр.);
  • Годовое премирование;
  • Поддержка дружной команды и руководства банка на всех уровнях.
Формирование команды начинается с подбора персонала.Мы нацелены на поиск талантливых специалистов, соответствующих корпоративной культуре Bereke Bank.Воплощая инновации в жизнь и стремительно развиваясь, мы открываем широкие перспективы для карьерного роста.Наша МиссияМы даем мгновенные финансовые решения, встроенные в цифровой мир вокруг клиента/Наши ЦенностиНаши ценности — основа отношения к жизни и работе, внутренний компас, помогающий принимать решения в сложных ситуациях, принципы, верность которым мы храним всегда и везде.Ориентиры, которые помогают нам принимать верные решения в любых ситуациях: * Счастливый клиент
  • Доверие, лидерство каждого.
  • Иерархия предназначений вместо иерархии авторитетов.
  • Взрослое отношение к делу и друг к другу.
  • Да — предпринимательству и инициативе! Нет — страху ошибки!
Банк перешел на новую систему управления, которая помогает нам быстрее и качественнее выполнять нашу миссию, наши обещания клиентам и друг другу. Это сокращает бюрократию в банке за счет прозрачной организационной структуры, регулярных встреч, открытых дэшбордов, понятных процессов принятия решений.Мы работаем в Bereke Bank и знаем из личного опыта, как это увлекательно — быть частью команды будущего. Работать в компании мечты!Сделайте первый шаг прямо сейчас!

HeadHunter