HR / Начальник отдела кадров

ГеоМунайРесурс

  • Актобе, Актюбинская область
  • 400 000 тнг в месяц
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 1 д. назад
Обязанности:
  • Разработка и совершенствование политик, процедур и стандартов в области подбора и адаптации, обучения и развития персонала.
  • Разработка и внедрение планов по адаптации персонала.
  • Разработка и внедрение программ по развитию корпоративной культуры, а также по внутренним коммуникациям.
  • Разработка и проведение мероприятий, направленных на укрепление корпоративной культуры, привлекательности ,лояльности и вовлеченности сотрудников.
  • Формирование бюджета расходов на персонал
  • Контроль сроков и качества закрытия вакансий.
  • Разработка предложений по проведению мероприятий по снижению текучести кадров.
  • Внедрение цифровых и автоматизированных решений в работе НR и Компании в целом.
  • Опыт разработки должн. инструкций, внутр.норм.актов (положений и т.д.).
  • Опыт работы в вопросах аттестации персонала, разработки и внедрения KPI.
  • Участие в программе Битрикс24 (внедрение новых ТЗ, обновление и тд)
Требования:
  • Опыт работы в данной сфере
  • Стрессоустойчивость
  • Умение принимать быстрое решение
Условия:
  • Официальное трудоустройство
  • Соц. пакет
  • Бонусная система (премии)
ТОО "ГеоМунайРесурс" осуществлет деятельность по геофизическим исследованиям скважин в Республике Казахстан. Компания молодая, но за столь короткий промежуток времени добилась высоких результатов в сфере своей деятельности. За один год работы численность персонала превысила 100 человек.

HeadHunter