Директор HR департамента

Университет имени Мухамеджана Тынышпаева

  • Алматы
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 10 д. назад
Обязанности:Руководство HR-департаментом и организация его эффективной работы;Формирование и реализация HR-стратегии университета;Обеспечение полного цикла HR-процессов: подбор, адаптация, оценка, развитие, кадровое администрирование;Контроль соблюдения трудового законодательства РК и кадровой политики;Организация конкурсных процедур и сопровождение кадровых решений;Формирование кадрового резерва и системы развития персонала;Контроль трудовой дисциплины и режима рабочего времени;Подготовка статистической и аналитической отчетности (в том числе для госорганов);Участие во внедрении системы менеджмента качества и внутренних стандартов;Взаимодействие с руководством университета по вопросам управления персоналом; Требования:Высшее образование;Обязательный опыт работы в высших учебных заведениях;Опыт руководства HR-функцией не менее 3 лет;Глубокое знание трудового законодательства РК;Опыт работы в системе высшего или послевузовского образования;Навыки построения HR-процессов и управления командой;Уверенное владение MS Office (Excel, Word);Развитые управленческие и коммуникационные навыки.МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
  • Оклад + Семестровый ( KPI);
  • Удобный график работы: 08:30 - 17:30, понедельник-пятница;
  • Официальное трудоустройство;
  • Интересные и разнообразные задачи;
  • Поддержка со стороны опытной команды и возможность профессионального и личностного роста;
  • Крутой, позитивный, дружный коллектив;
  • У нас никогда нет задержек в зарплате!
Тимбилдинги.Миссия АЛиТ заключается в достижении предоставления высокого качества образовательных услуг в сфере высшего и послевузовского образования, лидерства в национальном образовательном пространстве по подготовке кадров для транспортно-коммуникационного сектора экономики Республики Казахстан посредством реализации принципов Болонского процесса и современных международных стандартов качества.

HeadHunter