Директор строительной Компании

CAREER.KZ

  • Шымкент, Туркестанская область
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 6 д. назад
В динамично развивающуюся компанию Ai Mar group требуется директор компании, руководитель, который имеет опыт и знания в сфере строительства. Построение бизнес-процессов, набор команды, эффективное управление!Обязанности:Стратегическое и оперативное управление компанией:- Контроль выполнения строительных проектов (сроки, качество, бюджет).- Управление производственными, финансовыми и административными процессами.- Развитие клиентской базы и участие в тендерах.- Формирование и развитие команды.- Взаимодействие с госорганами, контролирующими структурами и партнёрами.- Оптимизация бизнес-процессов, внедрение стандартов и KPI. Требования:- Образование: профильное строительное, инженерное, экономическое, управленческое.- Опыт работы: не менее 5 лет в строительной отрасли, из них 2,3 года на руководящей должности.Знания и компетенции:- управление проектами и финансами;- знание строительных норм и законодательства;- опыт взаимодействия с заказчиками, проектировщиками, подрядчиками;- умение выстраивать систему контроля и отчетности;- стратегическое и системное мышление.- Личные качества: лидерство, ответственность, ориентация на результат, стрессоустойчивость, переговорные навыки. Условия:Формат работы: офис разъезды по проектам:- Уровень зарплаты: (фиксированная часть 1,2 млн всего + бонус, % от прибыли и т. п.)- подчинение - учредитель- Команда в подчинении: (численность30,40 человек, ключевые сотрудники).- Дополнительно служебный автомобиль, социальный пакет, премии и т. д.)Критерии успеха на позиции
  • Рост прибыли / объёма заказов на X % за год.
  • Выполнение проектов в срок и в рамках бюджета.
  • Снижение издержек.
  • Повышение качества и удовлетворенности клиентов.
  • Укрепление репутации компании на рынке.
Любой бизнес нуждается в постоянном развитии и требует непрерывного вливания идей и инноваций. Эти вопросы решает КОМАНДА. Именно «качество» сотрудников определяет, будет ли успешным развитие компании. Как работодателю «добыть» высококачественный ресурс? Поручите эту работу профессионалам!Рекрутинговое агентство «CAREER.KZ» — профессиональное разрешение кадрового вопроса в любой сфере бизнеса.Миссия компании «Предоставлять лучшие решения в области подбора и управления персоналом».Команда CAREER.KZ - это высококвалифицированные специалисты с большим опытом работы. Регулярный мониторинг рынка труда и дифференцированный подход позволяют нам качественно и быстро осуществлять подбор лучших кадров, используя современные технологии, обширную базу данных кандидатов и современные алгоритмы подбора специалистов.Мы видим свою задачу в развитии бизнеса наших клиентов путем привлечения профессионалов, способных влиться в компанию и стать залогом ее успеха.Мы верим в долгосрочные перспективы развития рынка труда в Казахстане и направляем силы, идеи и инвестиции на усиление своих позиций в отрасли. Развитие рынка труда способствует созданию стабильной социальной обстановки в стране, и мы гордимся, что принимаем участие в этом процессе!Самый ценный капитал – это человеческие ресурсы, и поэтому мы помогаем каждому сотруднику в профессиональном росте и продвижении. Для нас одинаково важны бизнес-результаты наших клиентов и профессиональные достижения наших соискателей.Работа CAREER.KZ - это решение всего комплекса задач, связанных с кадровыми вопросами, поэтому каждое новое сотрудничество рассматривается как возможность для установления долговременных партнерских отношений.

HeadHunter