IT-рекрутер

Алматы
400 000-700 000 тнг в месяц
Постоянная работа
Полная занятость

13 д. назад

"Office-Expert”- это первый в Казахстане интернет-магазин по комплексному обеспечению офисов всем необходимым для полноценной деятельности и единственные, кто предоставляет широкий спектр услуг и товаров компаниям в сфере e-commerce по средствам нашего сайта.Если Вы хотите участвовать в развитии e-commerce рынка в сегменте В2В в Казахстане, иметь стабильный доход, реальную перспективу карьерного роста, Вы способны выдерживать высокие темпы развития вместе со всей командой Компании, то мы с удовольствием рассмотрим Ваше резюме!Цель должностиОбеспечение качественного и своевременного закрытия IT-вакансий, а также сопровождение новых сотрудников в период адаптации и участие в формировании системы мотивации IT-команды.Подчинение: HRD, тесное взаимодействие с одним заказчиком вакансии - IT-директором.Команда: HR-отдел 6 чел.Что мы предлагаем Вам:

Работу в современном офисе в красивейшей локации с развитой инфраструктурой;
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
Стабильный фиксированный оклад в размере 400 000 тенге на руки + бонус в размере 100 000 тенге на руки за каждую закрытую вакансию;
Перспективу профессионального роста;
Ежегодный отпуск в количестве 24 календарных дня;
Тимбилдинги, корпоративы;
Кофе/чай/плюшки в офисе и дружелюбная атмосфера в коллективе;
Место работы: ул. Тимирязева, 28В (пересечение ул. Маркова) Бизнес центр "Алатау Гранд".

Чем Вы будете заниматься:Подбор персонала (Full cycle recruiting)

Снятие заявки с iT-директором (intake meeting).
Формирование профиля кандидата.
Активный поиск (sourcing).
Проведение первичных интервью.
Организация технических интервью.
Сопровождение до выхода кандидата.
Ведение аналитики по воронке подбора.

Адаптация IT-сотрудников (Onboarding)

Разработка и координация программы адаптации для IT-специалистов.
Организация welcome-встреч с руководителем и командой.
Контроль прохождения испытательного срока.
Проведение адаптационных встреч (feedback 1-2 недели / 1 месяц / 3 месяца).
Выявление рисков ухода и ранней демотивации.
Сбор обратной связи от руководителя и сотрудника.
Подготовка заключения по итогам испытательного срока.

Мотивация и вовлеченность IT-команды

Мониторинг уровня вовлеченности IT-сотрудников.
Участие в разработке программ нематериальной мотивации.
Анализ причин текучести и подготовка предложений по снижению attrition rate.
Проведение stay-interviews.
Поддержка развития карьерных треков (Junior → Middle → Senior).
Участие в формировании системы бонусов и KPI для IT-специалистов (совместно с руководителем).
Организация внутренних активностей (митапы, tech-talk, обучение).

HR-аналитика в IT-направлении

Time-to-fill
Cost-per-hire
Offer acceptance rate
Процент прохождения испытательного срока
Текучесть в IT
Индекс вовлеченности

Ключевые компетенцииПрофессиональные

Понимание IT-ролей и технологий
Навык оценки кандидатов
Понимание рынка зарплат IT
Навык построения onboarding-процессов

Управленческие

Навык сопровождения сотрудников
Конфликт-менеджмент
Навык работы с руководителями

Аналитические

Умение работать с HR-метриками
Работа с Excel / Google Sheets
Навык подготовки аналитических отчетов

Какие навыки и Ваш опыт нам будет полезен:

Опыт работы IT-рекрутером от 1–2 лет
Понимание IT-ролей, технологических стеков и структуры IT-команд
Опыт проведения интервью и оценки кандидатов
Навыки активного поиска кандидатов (sourcing)
Грамотная устная и письменная речь
Навыки формирования отчетов, заключений (уверенный пользователь Excel, GoogleDoc)

Office-Expert.kzМы являемся одним из крупнейших интернет-магазинов, предоставляющих товары для офиса по всему Казахстану. Компания на рынке существует с 2011 года, сотрудничает как с индивидуальными покупателями, так и с крупным бизнесом, продавая товары и услуги, необходимые для бесперебойного функционирования офисов, складов, производств любого уровня. Ассортимент интернет-магазина включает в себя бумажную продукцию, картриджи и тонеры, канцелярские и хозяйственные товары, подарки, сувениры, офисную мебель, орг. технику пр.С 2019 года штат Компании вырос в х4,5 раза. На сегодняшний день в нашей команде работают более 170 человек, потому что:- у нас стабильные выплаты, прозрачная бонусная система;- мы находимся в самой комфортной локации города с развитой инфраструктурой;- с каждым годом совершенствуем мотивационную программу для команды;- и главное, мы растим профессионалов!В 2024 году Компания «Office-Expert.kz» заняла 38 место в ренкинге Forbes Kazakhstan «45 крупнейших торговых интернет-площадок Казахстана».Сила Компании в нашей команде!Ссылка для ознакомления с компанией: https://oe.kz/Наша миссия:"Создавая лучший сервис, предлагать решения для Вашего бизнеса!"Наши ценности:ЛидерствоПрофессионализмКомандный духОткрытостьПартнерствоИнновацииВместе мы создаем успешный бизнес!

HeadHunter

Откликнуться