Исполнительный директор (CEO)

Како СТС

  • Алматы
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 15 д. назад
Обязанности:
  • Операционное управление Компанией: организация и контроль текущей деятельности всех подразделений/отделов в Компании. (штат 20 чел)
  • Еженедельное планирование работы по обслуживающим объектам/проектам: (сроки, ресурсы, персонал, оборудование и техника, ТМЦ).
  • Управление производственными процессами на всех этапах: от подготовки к монтажу до сдачи готовых объектов/проектов в эксплуатацию.
  • Контроль за исполнением договорных обязательств перед заказчиками .
  • Работа с субподрядчиками и поставщиками (переговоры, заключение договоров, контроль качества работ и сроков ).
  • Контроль за Финансированием и Бюджетированием проектов/обьектов (сметы, контроль всех затрат, оптимизация расходов, ТМЦ).
  • Контроль за соблюдением техники безопасности и пожарной безопасности на обьектах/проектах.
  • Контроль за разработка внутренних регламентов Бизнес- процессов и стандартов работы в Компании.
  • Формирование, управление и развитие продуктивной и эффективной Команды
  • Ежемесячная подготовка отчетности для собственника/директора Компании.
Требования:
  • Опыт работы в должности Исполнительного директора / Руководителя производства / руководителя Проектов в сфере инженерных систем — не менее 10 лет обязательно.
  • Иметь опыт работы в операционном управлении Компании.
  • Иметь понимание технологий монтажа систем отопления, водоснабжения, канализации, вентиляции и кондиционирования.
  • Умение читать проектно-техническую документацию (чертежи, схемы).
  • Уметь планировать, управлять людьми, ставить задачи и контролировать сроки их исполнения.
  • Иметь опыт взаимодействия с крупными заказчиками, ген.подрядчиками, проектировщиками, с технадзором, поставщиками ТМЦ.
  • Знание законодательных и нормативных требований в строительной сфере.
  • Умение быстро принимать решения и нести ответственность за результат.
  • Знать новые информационные технологии и ПО для автоматизации Компании.
  • Кандидат должен обладать:
  • Лидерскими качества, требовательностью, организованностью
  • Ответственностью, честностью ориентируемым на результат.
  • Системностью и самодисциплиной.
  • Способностью выстраивать работу так, чтобы процессы были прозрачны и управляемы.
  • Коммуникабельностью и тактичностью
Условия:
  • Стабильная официальная занятость согласно ТК РК.
  • Уровень дохода обсуждается индивидуально по результатам встречи.
  • График работы: 5/2, возможны выезды на объекты/проекты.
  • Реальные возможности влиять на развитие компании и процессов.
ТОО «КАКО СТС» — Казахстанская компания, работающая на рынке инженерных систем с 2013 г. Мы специализируемся на проектировании, монтаже и обслуживании внутренних систем отопления, водоснабжения, канализации и кондиционирования воздуха. За более чем 12 лет работы мы зарекомендовали себя как надёжный партнёр в строительной отрасли и вошли в реестр ведущих поставщиков товаров и услуг в Алматы.Наши направления деятельности:
  • монтаж систем отопления, водоснабжения и канализации;
  • проектирование и внедрение систем вентиляции и кондиционирования воздуха;
  • сервисное обслуживание инженерных систем;
  • участие в государственных и частных строительных проектах.
Наши преимущества:
  • более 12 лет успешной работы на рынке;
  • участие в крупных проектах в г. Алматы и регионах;
  • опыт работы с государственными заказами (участие в тендерах и госзакупках);
  • современный подход к проектированию и монтажу систем;
  • команда опытных инженеров и монтажников.
Почему стоит работать у нас:
  • официальное трудоустройство и прозрачные условия;
  • достойная заработная плата
  • проекты разного масштаба и интересные задачи;
  • возможности для профессионального роста и развития;
  • дружная команда специалистов, готовая делиться опытом.
Миссия компанииСоздавать надёжные инженерные решения для комфорта и безопасности людей, сочетая качество, инновации и ответственность.

HeadHunter