PL/SQL developer

Алматы
Постоянная работа
Полная занятость

25 д. назад

Обязанности:Разработка программного кода с использованием Oracle PL/SQL Требования:Образование высшее техническое;Опыт работы не менее 3 лет в сфере информационных технологий и финансовой/страховой сфере; * Работа в GitОпыт работы с web-сервисам с использованием PL/SQL для интеграции;Обязательное знание Oracle DB, Oracle PL/SQL средний уровень и выше (навыки работы с основными объектами Oracle и программирования бизнес-логики в PL/SQL).Опыт работы с промышленными серверами Oracle DB 11g и вышеОпыт разработки отчетов;Приветствуется:

Опыт разработки на Oracle ADF (Java EE, Groovy);
Опыт разработки на ASP.NET (C#);
JavaScript (Angular, Vue.js, React)
PostgreSQL
BPM (Camunda)

Условия:

Уютный офис в центре города, в шаговой доступности от станции метро
Конкурентная заработная плата
Интересные задачи и новые проекты
Бонусы и премии

АО «Дочерняя компания Народного Банка Казахстана по страхованию жизни «Халык-Life» зарегистрирована в Департаменте юстиции г. Алматы 17 ноября 2005 года и входит в состав финансовой группы АО «Народный Банк Казахстана» - «HalykGroup».Задача Компании – обеспечение разнообразия и высокого качества услуг на рынке страхования жизни в рамках финансовых услуг, предоставляемых «HalykGroup» и соответствие международным стандартам профессионализма.Единственным акционером Компании является АО "Народный Банк Казахстана".АО «Халык-Life» успешно развивается на страховом рынке более 18 лет, являясь крупнейшей компанией по страхованию жизни в Республике Казахстан и лидером среди компаний по страхованию жизни по финансовым показателям. Это является результатом использования принципов профессионализма и индивидуального подхода к каждому клиенту, которых придерживается Компания в своей деятельности.Имеет рейтинг финансовой устойчивости на уровне «B++» (Good) и кредитный рейтинг на уровне «bbb», который является наивысшим среди всех казахстанских компаний по страхованию жизни, от международного рейтингового агентства АM Best.Региональная сеть представлена 20 филиалами и 7 региональными структурными подразделениями по всему Казахстану.Работники — наше богатство. Каждый из них лучший в своей профессиональной деятельности, ответственен и стремится достичь самых амбициозных целей.Компания обеспечивает работников интересными проектами, превращая их выполнение в увлекательный процесс и создает дружественную атмосферу в коллективе.Мы предлагаем работникам возможности для обучения, карьерного роста и самореализации, предоставляя лучшие условия для достойной жизни.

HeadHunter

Откликнуться