HR-менеджер
ЧК TargetAI Limited
- Нур-Султан
- Постоянная работа
- Полная занятость
Наша платформа обрабатывает миллионы событий в реальном времени, помогая обеспечивать безопасность граждан и решать задачи крупного бизнеса.Ищем HR менеджера, который будет управлять, поддерживать и развивать все задачи и процессы по работе с персоналом компании.Что мы ждем от кандидата:
- Высшее (или послевузовское) образование в области управления персоналом, экономики, права или смежных направлений.
- Опыт работы в сфере HR в IT-компаниях не менее 5 лет.
- Глубокие знания в области мотивации, оценки и обучения персонала.
- Опыт построения HR-процессов в быстрорастущих компаниях.
- Знание современных HR-инструментов, методик оценки и тестирования кандидатов.
- Навыки подготовки и ведения HR-отчётности, аналитики и планирования.
- Развитые коммуникативные и организационные навыки, внимание к деталям, ответственность.
- Реализация HR-стратегии и планов по развитию HR функции в соответствии с целями компании.
- Организация работы с персоналом, включая подбор, адаптацию, обучение, развитие и мотивацию сотрудников.
- Формирование и развитие корпоративной культуры.
- Анализ рынка труда, прогнозирование потребностей в персонале.
- Поддержание и развитие системы оценки эффективности сотрудников.
- Организация программ обучения и повышения квалификации.
- Консультирование сотрудников и руководителей подразделений по вопросам управления персоналом.
- Участие в решении трудовых споров и конфликтных ситуаций.
- Совершенствование организационной структуры компании.
- Опыт трансформации HR процессов.
- Знание трудового законодательства РК и правовых актов МФЦА.
- Дополнительная подготовка/ сертификация в области HR.
- Расширенная медицинская страховка в частных клиниках.
- Компенсация спорта.
- Доступ к образовательной платформе с мини-курсами и полными программами по различным направлениям.
- IT-суверенитет. Мы гордимся тем, что создаем технологии в Казахстане и для Казахстана. TargetAI - это команда, которая строит безопасное, умное и сильное будущее своей страны.
- Ответственность. Мы отвечаем за результат - перед коллегами, клиентами и партнерами. Каждый из нас понимает, что от нашей работы зависят большие проекты и доверие партнеров. Поэтому мы доводим начатое до конца и всегда держим слово.
- Фокус на бизнес-результат. Мы принимаем каждое наше решение через призму бизнес-логики и эффективности для компании и клиента. Фокусируемся только на том, что приближает нас к цели, двигаемся быстро и действуем точно.
HeadHunter