HR-бизнес-партнер (HR BP/HR Business Partner)

Детский мир - Казахстан

  • Нур-Султан
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 3 д. назад
«Детский мир» – мультивертикальный цифровой ритейлер. Наша компания укрепляет лидирующие позиции на рынке детских товаров, сохраняя высокие темпы развития на протяжении последних лет.Обязанности:1. Бизнес-партнерство:— тесное взаимодействие с руководителями розничной сети для понимания их потребностей и разработки HR-стратегии;— участие в планировании штата, бюджета на персонал и оценке эффективности команд;— поддержка в проведении организационных изменений и оптимизации структур.2. Развитие и мотивация персонала:— внедрение программ, снижающих текучесть кадров (адаптация, обучение, система мотивации);— мониторинг ключевых HR-метрик (текучесть, вовлеченность, продуктивность) и разработка мер по их улучшению;— проведение исследований уровня удовлетворенности сотрудников и реализация инициатив по их запросам.3. Оптимизация HR-процессов:— упрощение и автоматизация рутинных HR-процедур с учетом специфики розницы;— развитие внутренних коммуникаций для укрепления корпоративной культуры, особенно в удаленных локациях;— управление HR-проектами: от внедрения новых систем оценки до программ обучения для руководителей.4. Поддержка розничных точек:— оперативное решение сложных ситуаций в магазинах (конфликты, кадровые вопросы, срочный подбор);— разработка программ обучения для линейного персонала и подготовка кадрового резерва;— регулярные выезды в магазины для анализа ситуации на местах.Требования:
  • опыт работы HR BP желательно в рознице либо FMCG или других динамичных отраслях;
  • понимание особенностей розничного бизнеса (работа с большим количеством сотрудников, сезонные нагрузки);
  • умение анализировать данные и принимать решения на основе цифр;
  • знание Трудового кодекса.
Условия:
  • официальное трудоустройство по трудовому договору;
  • совокупный доход: оклад + годовой бонус;
  • график работы 5/2;
  • гибридный график работы после испытательного срока;
  • полис ДМС;
  • внутреннее обучение и участие в корпоративной жизни компании;
  • возможности для профессионального, карьерного и финансового роста.
Группа Компаний «Детский мир» – цифровой оператор розничной торговли, лидер на рынке детских товаров в России и Казахстане, а также значимый игрок в Беларуси. «Детский мир» – самый узнаваемый бренд в детском сегменте в России с 75-летней историей.Группа объединяет розничные сети магазинов «Детский мир» и «ПВЗ Детмир», интернет-магазин и маркетплейс detmir.ru, а также сеть товаров для животных «Зоозавр». По состоянию на 30 сентября 2021 года Группа включает 1014 магазинов, расположенных в 418 городах и населенных пунктах России, Казахстана и Беларуси. Общая площадь магазинов – 1179 тыс. кв. м.«Детский мир» укрепляет лидирующие позиции на рынке детских товаров, сохраняя высокие темпы развития на протяжении последних лет.В 2011 году Компания запустила фирменный интернет-магазин kz.detmir.com, с 2020 года функционирует мобильное приложение «DM Mobile», а в 2020 году состоялся полномасштабный запуск собственного маркетплейса.В Казахстане магазины сети представлены в таких городах, как Астана, Алматы, Актау, Актобе, Атырау, Жанаозен, Караганда, Кокшетау, Костанай, Кызылорда, Павлодар, Петропавловск, Семей, Тараз, Темиртау, Туркестан, Уральск, Шымкент, Экибастуз, Усть-Каменогорск. Компания продолжает развитие на территории Республики Казахстан.Общий ассортимент «Детского мира» включает около 250 тыс. товарных позиций: игрушки, одежда и обувь, товары для новорожденных, канцелярские товары, наборы для творчества, товары для активного отдыха, автокресла, мебель и многое другое.Мы видим свою миссию в создании национальной торговой сети, призванной обеспечить обществу цивилизованные условия для наиболее качественных, безопасных и перспективных инвестиций в подрастающее поколение.Цель «Детского мира» – стать национальным эталоном магазина с широчайшим ассортиментом качественных товаров для детей и подростков. Мы строим социально ответственный бизнес, который вместе с государством и общественными организациями будет всегда противодействовать проникновению на отечественный рынок товаров, которые могут нанести ущерб моральным и нравственным устоям, психическому здоровью наших детей.Награды - corp.detmir.ru/nagrady.Перед сотрудниками Компании ставятся интересные задачи, предоставляется возможность профессионального и карьерного роста, высокий уровень дохода, «белая» заработная плата, соблюдение трудового законодательства, и многое другое.

HeadHunter