Руководитель отдела маркетинга и рекламы

Invictus Academy (Дубинин Ж.А)

  • Алматы
  • 600 000 тнг в месяц
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 27 д. назад
Это не корпорация, где всё расписано и ты винтик в системе. У нас ты получаешь карт-бланш и возможность построить маркетинг с нуля. Это лучший шанс для тех, кто хочет драйва, экспериментов и настоящего влияния:
  • Прямой контакт с основателем.
  • Возможность влиять на продукт и стратегию.
  • Опыт, которого не получить в зрелой компании.
  • Свобода для творчества, быстрые решения и шанс вырасти до уровня топового CMO.
Мы ищем не офисного исполнителя, а лидера: того, кто готов рисковать, ошибаться, вставать и снова пробовать.1. Основные задачиПостроение маркетинга с нуля: позиционирование, бренд, УТП.Быстрые тесты гипотез (MVP-кампании, A/B-тесты, малобюджетные запуски).Go-to-market стратегия (курсы, онлайн-программы, подписки).Привлечение аудитории на спортивные и образовательные ивенты.Воронки «мероприятие → продукт (курс/подписка)».Пост-ивент прогрев: CRM, рассылки, комьюнити, акции.Работа с PR, блогерами, СМИ, лидерами мнений.Генерация заявок при ограниченном бюджете (таргет, SMM, блогеры).Самостоятельное участие в операционных задачах (лендинги, соцсети, e-mail, креативы).Формирование команды маркетинга по мере роста.Взаимодействие с инвесторами (метрики, презентации).2. Требования к кандидатуОпыт:3+ лет в digital-маркетинге.Запуски проектов с нуля (желательно стартапы, образование, спорт, онлайн).Кейсы по масштабированию лидогенерации и продаж.Навыки:Growth hacking, быстрые тесты гипотез.Digital-инструменты: таргет, SEO, контент, аналитика, автоворонки.Копирайтинг и креатив.Умение работать с ограниченными бюджетами.Работа в многозадачности.Личностные качества:Предпринимательское мышление и ориентация на результат.Готовность брать ответственность и работать руками.Гибкость, смелость к экспериментам.Желание расти вместе со стартапом.3. УсловияРабота в стартапе: динамика, гибкость, отсутствие бюрократии.Прямая вовлечённость в стратегию компании.Возможность влиять на продукт, бренд и рост бизнеса.Шанс вырасти до уровня топового CMO.Вознаграждение: фикс + бонусы от результатов4. Система мотивацииФикс: 600 000 + Бонусы от KPI:Нематериальная мотивация:Участие в управленческих решениях.Возможность самому собрать команду.Кейсы в масштабных проектах (ивенты, курсы).Нетворкинг: доступ к спонсорам, экспертам, международным партнёрам.Это работа для тех, кто хочет реального драйва и развития, а не «спокойного офиса».Если ты готов строить с нуля, фигачить, экспериментировать и становиться сильным лидером — это твоя позиция.Академия по обучению на фитнес-тренеров

HeadHunter