Менеджер смены ресторана "KFC" (Астана, Mega SilkWay)

Americana Restaurants

  • Нур-Султан
  • 160 000-190 000 тнг в месяц
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 9 ч. назад
Хотите стать частью команды, которая создает удивительные впечатления каждый день? Присоединяйтесь к KFC в роли Менеджера смены!О нас:KFC – это не просто ресторан, это место, где каждый день создаются волшебные моменты. Мы гордимся тем, что дарим нашим гостям лучшие блюда и радостные впечатления.О вакансии:Мы ищем энергичных, креативных и дружелюбных людей, готовых взять на себя роль Менеджера смены. Ваша задача – не просто управлять рестораном, а создавать незабываемый опыт для каждого гостя, сочетая высокие стандарты обслуживания с вашей неповторимой энергией и стилем.Обязанности:
  • Контроль качества и скорости обслуживания гостей.
  • Соблюдение санитарных норм и стандартов.
  • Управление кассой: открытие/закрытие смены, инкассация.
  • Контроль наличия и хранения продукции.
  • Решение вопросов гостей и поддержка команды.
  • Ведение отчетности по итогам смены.
  • Составление графиков работы сотрудников и контроль выхода на смены.
Основные требования:
  • Высшее или средне-специальное образование.
  • Опыт работы на управленческой должности.
  • Уверенные навыки работы с ПК.
  • Лидерские качества и ориентация на результат.
  • Коммуникабельность и умение работать в команде.
  • Аналитическое мышление и стрессоустойчивость.
  • Стремление к саморазвитию и готовность к обучению.
  • Креативность и умение принимать ответственность на себя.
Что мы предлагаем:
  • Официальное трудоустройство и стабильная заработная плата.
  • Бонусы за выполнение целей.
  • Бесплатное обучение по международным стандартам KFC.
  • Карьерный рост и развитие внутри компании.
  • Бесплатное питание и вечерняя транспортировка.
  • Фирменная униформа.
  • Сменный график работы: 5/2, с 8:00 до 17:00 и с 17:00 до 02:00.
  • Мотивационные программы.
Присоединяйтесь к KFC и станьте частью нашей увлекательной и дружной команды!Это ваш шанс расти, учиться и делать каждый день особенным. Если вы амбициозны, готовы к новым вызовам и хотите работать в динамичной и поддерживающей среде, жмите "Отклик", и мы свяжемся с вами в течение 3 рабочих дней!P.S.: Отлично подходит для Менеджера смены, Супервайзера смены, Руководителя смены, Начальника смены, Координатора смены, Заведующего сменой, Операционного менеджера смены, Управляющего сменой, Администратора смены, Контролера смены, Управляющего рестораном, Руководителя ресторана, Менеджера ресторана, Заведующего рестораном, Главного менеджера ресторана, Администратора ресторана, Начальника ресторана, Главы ресторана, Операционного директора ресторана, Коммерческого директора ресторана.О компанииАмерикана является одной из крупнейших компаний в области ресторанного бизнеса и производства продуктов питания на 20 рынках в регионе Ближний Восток и Северная Африка (MENA).Уже более 50 лет Американа управляет широким портфелем всемирно известных брендов, предоставляя рабочие места для более 60 000 человек.Американа стала первой компанией в регионе, внедрившей концепцию ресторанов быстрого обслуживания, запустив ресторан Wimpy в Кувейте в 1970 году.Мы компания-франчайзи, которой принадлежат права на такие бренды, как KFC, Pizza Hut, Hardee’s, Costa Coffee, Krispy Kreme, TGI Friday's и другие. На сегодняшний день сеть Американа насчитывает 1900 ресторанов на 12 рынках.Американа присутствует в Казахстане с 2007 года и управляет более 100 ресторанами 5 брендов: KFC, Hardee’s, Costa Coffee, Pizza Hut, Krispy Kreme.Наша миссияНаша миссия связывает сотрудников Американа на пути к достижению общей цели - быть мировым лидером в индустрии ресторанного бизнеса и производства продуктов питания, предоставляя нашим гостям качественную продукцию любимых брендов, превосходный сервис и наилучший клиентский опыт.Наши ценностиЦенности Американа поддерживают миссию компании и формируют корпоративную культуру. Они руководят нашим поведением и предоставляют основу для принятия решений.Мы живем и дышим нашими Ценностями каждый день по мере того, как растем и принимаем новые вызовы.Одержимость нашими гостямиМы должны каждый день превышать ожидания наших гостей, предоставляя качественные продукты и незабываемый сервис. Клиентоориентированность должна затрагивать все уровни и области нашей компании и быть обязательной составляющей нашей ежедневной деятельности.СотрудничествоМы достигаем лучших результатов с помощью работы в команде и общих целей. Мы активно вовлекаемся в командные обсуждения, поощряем вклад и обратную связь других сотрудников. Мы берем на себя ответственность за успех и благополучие наших коллег и стремимся создать рабочую атмосферу, которая привлекает, развивает и удерживает лучших сотрудников.Мышление собственникаМы относимся к каждому тенге, как к собственному. Мы грамотно используем ресурсы компании, вкладываем деньги в выгодные проекты. Мы убеждаемся в том, что все наши инвестиции тщательно продуманы, оправданы и целесообразны. Мы сосредоточены на своей деятельности и берем на себя ответственность за свои результаты. Мы ценим талантливых профессионалов, признаем и вознаграждаем исключительную эффективность сотрудников на всех уровнях компании.Скорость и инновацииМы осуществляем свою деятельность с чувством безотлагательности и легко адаптируемся к изменениям рынка. Мы хорошо понимаем наших гостей и их потребности и изменяем себя и наши продукты для того, чтобы всегда оставаться актуальными. Мы постоянно ищем новые решения, улучшаем процессы и принимаем оправданные риски, которые положительно влияют на наших гостей и улучшают деятельность компании.Превосходное качествоМы стремимся к качеству всегда и во всем, что мы говорим и делаем, и стремимся превышать все ожидания. Мы всегда ищем пути улучшения и постоянно оцениваем свою конкурентоспособность на рынке. Мы гордимся нашими брендами, блюдами, сервисом и наследием.ЧестностьМы всегда стремимся совершать правильные поступки и действия, даже если за нами никто не следит. Мы честные, открытые и располагающие к доверию. Мы сдерживаем свои обещания и обязательства перед другими людьми, напрямую и открыто решаем все вопросы. Мы ценим разнообразие и признаем существование различных мнений.Карьера в АмериканаАмерикана - компания, предоставляющая каждому сотруднику возможности для карьерного роста. Наша корпоративная культура основывается на принципах открытости и многообразия. Это то, во что мы верим, чем живем и дышим в Американа.Мы ищем лучших из лучших. Это ваш шанс стать частью компании и внести вклад в развитие всемирно-известных и всеми любимых брендов.Станьте частью большой семьи Американа и постройте успешную карьеру!

HeadHunter