О КОМПАНИИ: Мы динамично развивающаяся юридическая компания, сфокусированная на результат, рост и развитие команды. В связи с расширением ищем инициативного рекрутера, который по…
ТОО «Максимальный размах» — лидер в производстве полуфабрикатов в Казахстане. Уже 23 года мы удерживаем позиции №1 по объёмам и качеству продукции на рынке. Нам доверяют тысячи с…
В офис на правом берегу требуется HR и менеджер по развитию бизнеса в одном лице, готовый брать на себя HR-функции и помогать в развитии и организации внутренних процессов компании…
В нашу дружную команду приглашаем соискателей без опыта работы, которые готовы к обучению и личностному росту. Мы предлагаем возможность профессионального развития, обучение и по…
О компании: LAFE (LUKOIL Group) - международная компания, которая занимается предоставлением бухгалтерских и финансовых услуг организациям Группы LUKOIL за пределами Российской Ф…
Обязанности: Поиск и подбор персонала Ведение кадровое делопроизводства Развитие корпортивной культуры Анализ и оценка персонала Разработка кадровой политики Своевременное з…
HR-менеджер в студию коррекции фигуры “NewBody.kz” Вы — прирождённый HR, который умеет находить лучших людей, мотивировать их и помогать раскрыть потенциал? Хотите работать в дин…
Рекрутер / HR-менеджер / Менеджер по персоналу в динамичную IT-компанию (оплата по KPI до 400 000 тенге!) Здравствуйте, наш будущий HR-герой! 🚀 В связи с бурным ростом нашей I…
Обязанности: 1. Подбор персонала: - Поиск, отбор и собеседование кандидатов на открытые вакансии (пекари, кондитеры, бариста, кассиры и др.) - Размещение вакансий на платформах…
Обязанности: подбор и найм персонала проведение собеседований проведение анкетировании организация тимбилдингов работать с документацией Требования: стрессоустойчивость у…
Обязанности: Ведение HR-бюджета, контроль расходов на персонал (системы Cognos, 1С, ERP) Поддержка найма, адаптации, развития и удержания ключевых сотрудников Оценка кадровых…
Company Description Школы инженерии и цифровых наук, Назарбаев Университет Job Description Менеджер выполняет следующие трудовые обязанности: 1) ведет кадровое делопроизвод…
Eurasia Design — проектная компания из Астаны, работающая более 10 лет. Мы специализируемся на общественно-гражданском проектировании: жилые комплексы, школы и детские сады, адми…
ТОО "Швейная фабрика "Прогресс" ищет реального, настоящего специалиста «Директор по развитию человеческих ресурсов-HR». Имеющего соответсвующее образование, владеющего технологией …
Обязанности: Помощь в адаптации новых сотрудников (сбор документов, организация встреч, подготовка welcome-пакетов); Ведение и актуализация базы данных сотрудников; Подготовк…
Обязанности: — Подбор персонала на вахту на склады и производства Требования: — опыт работы рекрутером желателен — собеседование соискателей по вакансиии Условия: — сде…
Обязанности: поиск подходящих кандидатов на вакантные места; определение потребности в персонале, изучение рынка труда; внедрение и развитие системы и процессов найма; работа с…
Международная, компания лидирующая на рынке недвижимости ведёт поиск HRG в городе Астана. Компании уже 24 года, расположена в 14 странах Мира, входит в топ 3 мировых лидера в сфер…
Обязанности: Умение постановки целей и планов, выстраивать KPI. Совершенствование корпоративной культуры, условий труда. Участие в оперативном управлении и решение текущих вопр…
Обязанности: Поиск и подбор персонала (рабочие, специалисты, управленцы) Проведение собеседований и онбординг новых сотрудников Ведение кадровой документации (трудовые д…