В компанию по промышленной химической продукции ТРЕБУЕТСЯ HR-ДИРЕКТОР Мы ищем сильного HR-профессионала, который готов возглавить HR-функцию компании, работать на результат и быт…
Компания: быстрорастущий fashion retail в Казахстане (сеть магазинов, сильные бренды, амбиции — международный уровень) Кто нам нужен Нам нужен не “кадровик” и не “ивент-менедже…
Ключевая задача: Развитие и трансформация HR-блока в сфере производства и продажи мясных продуктов питания. Выстраивание человекоцентричной компании и построение эффективных HR-с…
Мы — динамично развивающаяся компания, которая объединяет разные гастрономические форматы и кухни. В наших заведениях сочетаются качество, гостеприимство и внимание к деталям. Кажд…
О компании Aluf Group — компания с несколькими направлениями бизнеса. Общая численность — 50+ сотрудников. Основные направления: недвижимость в Праге (долгосрочная и краткоср…
Обязанности: Участие в разработке и реализации HR-стратегии для направления кондитерских изделий с учетом целей бизнеса. Участие в процессе подбора персонала (продажи, закупка, …
Обязанности: Участие в разработке и реализации HR-стратегии для направления кондитерских изделий с учетом целей бизнеса. Участие в процессе подбора персонала (продажи, закупка, …
Обязанности: Участие в разработке и реализации HR-стратегии для направления кондитерских изделий с учетом целей бизнеса. Участие в процессе подбора персонала (продажи, закупка, …
Меня зовут Александр Белый и я - основатель и управляющий партнер компании «Imperial Properties», и я приглашаю Вас присоединиться к нашей команде высококлассных профессионалов. …
Обязанности: 1. Кадровое администрирование Директор департамента обеспечивает полное соответствие кадровых процессов требованиям законодательства, включая: Ведение кадровой …
Обязанности: Участие в разработке и реализации HR-стратегии под цели компании. Организация, координация и контроль процессов подбора персонала на всех уровнях. Участие в выстра…
Обязанности: Участие в разработке и реализации HR-стратегии под цели компании. Организация, координация и контроль процессов подбора персонала на всех уровнях. Участие в выстра…
Обязанности: Участие в разработке и реализации HR-стратегии для направления кондитерских изделий с учетом целей бизнеса. Участие в процессе подбора персонала (продажи, закупка, …
Обязанности: Участие в разработке и реализации HR-стратегии для направления кондитерских изделий с учетом целей бизнеса. Участие в процессе подбора персонала (продажи, закупка, …
Обязанности: - Участие в разработке и реализации HR-стратегии, направленной на поддержку и достижение бизнес-целей компании; - Участие в командной работе; - Участие в организац…
Обязанности: Участие в разработке и реализации HR-стратегии для направления кондитерских изделий с учетом целей бизнеса. Участие в процессе подбора персонала (продажи, закупка, …
Обязанности: Участие в разработке и реализации HR-стратегии для направления кондитерских изделий с учетом целей бизнеса. Участие в процессе подбора персонала (продажи, закупка, …
HR-ДИРЕКТОР МЕЖДУНАРОДНОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ХОЛДИНГА NEWTON 💡 Кто мы ? Newton Group — международный образовательный холдинг, работающий в Казахстане, Узбекистане и ряде других…
Обязанности: Построение и развитие: систем мотивации (фиксированная и переменная часть); оценки эффективности (KPI, OKR); кадрового резерва и succession planning (обучение…
Вы будете помогать сотрудникам и командам осваивать новые навыки, лучше понимать продукт и работать эффективнее. Это возможность освоить сферу HR с фокусом на обучение и развитие (…